Leadership
I nostri guerri sperienzii travaglianu assai per assicurà e nostri membri anu pussibule u megliu a cura di qualità.
Annie H Lee, JD, presidente è CEO
Annie Lee, JD, presidente è direttore generale, hè rispunsevule per avanzà a missione corporativa di Colorado Access è furnisce a supervisione esecutiva per tutti i prugrammi.
Annie hè cunnisciuta cum'è un capu di fiducia è di cullaburazione cù una vasta sperienza chì travaglia in u paisaghju di Medicaid in Colorado. Prima di unisce à Colorado Access in 2022, hà servitu cum'è direttore esecutivu di a salute di a cumunità è di e strategie Medicaid in l'Hospital di i zitelli di Colorado per più di cinque anni. In quellu rolu, Annie hà guidatu partenarii cù e scole, l'agenzii di salute publica lucali è i fornituri di assistenza primaria per sviluppà è sustene mudelli olistici di cura chì indirizzanu i determinanti suciale di a salute. Hà servitu ancu cum'è direttore anzianu di Medicaid è prugrammi di copertura caritativa in Kaiser Permanente Colorado, induve hà guidatu una iniziativa di riforma di pagamentu è una crescita avanzata di u Pianu Medicaid è Salute Infantile di Kaiser Permanente. Plus (CHP+) adesione. Prima di quessa, Annie hà travagliatu in u Dipartimentu di Pulitica è Finanziamentu di l'Assistenza Sanitaria di u Colorado in a pulitica di benefici CHP + è Medicaid.
Hè stata numinata per serve à u cunsigliu di u mercatu di l'assicuranza di salute di u Statu di u Colorado, Connect for Health Colorado, in 2017. Hà ricevutu u so Juris Doctor (JD) da l'Università di Denver Sturm College of Law è u so diploma in scienza pulitica da l'Università di Colorado in Boulder.
Philip J Reed, Senior Vice President, Chief Finance and Operations Officer
Philip Reed, Chief Finance and Operations Officer, furnisce a supervisione finanziaria per Colorado Access.
Philip (Phil) hè rispunsevuli per esse l'accunciazione fiduciaria di l'attività di a Divizia d'Assicuranza, i rigioni statali è federali. A so rispunsabilità per tutta a cuntrolazione, u budget, è a folla. Mantene un cunnizzioni eccezziunale di e rispunsabilità di furnisce servizii sottu programmi statali cuncordati di equilibri di sapè in a variabilità di novi ventures. Phil hà servitu cum'è l'ufficiu finanziariu finanzatu da 2005.
À l'accessu di u Colorado, Phil furnisce una cunniscenza eccezziunale di e responsabilità di l'agenzii statali di u Colorado è i so cuntrattuali in furnisce servizii sottu à i prugrammi statali. Prima di unisce à u Colorado Access, Phil hà servitu cum'è controller per u Statu di u Dipartimentu di Pulitica è Finanziamentu di l'Assistenza Sanitaria di u Statu di u Colorado induve hà ancu gestitu l'uffiziu di l'acquistu è i servizii di persone. Phil hà guadagnatu un Bachelor of Science in amministrazione cummerciale da l'Università Statale di Colorado.
April Abrahamson, Chief People Officer è Talent Development Officer
April Abrahamson, capu di u populu è ufficiale di sviluppu di talentu, supervisa tutte l'operazioni di u pianu di salute è a cultura di u locu di travagliu in Colorado Access.
L'esperienza di u pianu di salute d'aprile include dirigenza di servizii di persone, facilità, legale, architettura di prucessu, intelligenza cummerciale, servizii di rivendicazioni è appelli, servizii di fornitori è membri, farmacia, gestione di l'utilizazione, tecnulugia di l'informatica è cunfigurazione è prestazione di u sistema, cumprese ottu anni cù PacifiCare è Salute di u Great-West. S'hè unitu à Colorado Access in 2004. Prima di diventà COO, April hà servitu cum'è direttore esecutivu, Medicaid à Colorado Access, supervisendu i trè cuntratti di l'Organizazione Regionale di Cullaburazione (RCCO) attribuiti da u Statu di Colorado.
April hà spentu più di duie decadesni chì travagliani in l'industria di assistenza medica, chì cumprendi una larga varietà di spirienzi, cumu furnisce l'assistenza à assistenza persounali in a casa di u cliente, sustene i medichi in l'uffizii privati è l'usi ospitali, è gestione l'assistenza. Hè avvinta perspettiva è cumpassione per e bisogni di l'indimuniatu cum'è una vista larga nantu à l'occasione di scopu di ottene u sistema di assistenza medica di u Colorado. April hà ricivutu un Bachelor of Arts degree in Cinesiologia da l'Università di Colorado, Boulder è un Master of Science in l'amministrazione di i servizii di salute da Regis University.
Jaime Moreno, Chief Communications and Member Experience Officer
Jaime Moreno, capu di cumunicazione è ufficiale di l'esperienza di i membri, travaglia in tutta l'urganizazione per stabilisce cumunicazioni à cortu è longu andà, sperienza di i membri è strategie di marca per Colorado Access.
Jaime hà travagliatu in marketing è cumunicazioni per più di 20 anni è hà una storia pruvata in relazioni comunitarie è sviluppu di partenariatu. Hè ben versatu in a cumunità di metro di Denver cù più di 25 anni di sperienza in a zona. Più recentemente, Jaime hà servitu cum'è direttore di cumunicazioni è relazioni di a cumunità in Enhance Health induve hà furmatu strategie di cumunicazione è di cunnessione d'impattu per diverse parti interessate, cumprendendu cumunità, clienti, staff, media è partenarii di cullaburazione. Prima di quessa, hà agitu cum'è u direttore di e relazioni di a cumunità à i Piani di Salute di u Venerdì è u vicepresidentu di marketing è cumunicazioni in Nurse-Family Partnership. Hà ancu occupatu pusizioni cù Denver Public Schools, Inventory Smart, Altitude Sports & Entertainment, è a Camera di Cummerciu Hispanica di Metro Denver.
Jaime parla fluentemente l'inglese è u spagnolu è hà più di 15 anni di sperienza in u mercatu latino o multiculturale. Hà participatu attivamente à diversi prugrammi di dirigenza cumpresi u Programma di Leadership di a Camera di a Fundazione Hispanica, a Leadership di a Camera di Metro di Denver, a Leadership di a Fundazione Denver, a Fundazione Lean di Denver Health Lean Academy è Lean Management.
Jaime hà un Bachelor of Arts in marketing è publicità da l'Università di l'Istmo in Panama. Hà guadagnatu ancu un Master in Business Administration in affari internaziunali è marketing.
Ann Edelman, MA, JD, Chief Legal Officer è Vice President of Compliance
Ann Edelman, MA, JD, capu legale è vicepresidentu di u cumplimentu, furnisce una gamma completa di cunsiglii è servizii legali è vigila a conformità per Colorado Access.
Ann s'unia à u Colorado Access in July 2012. Hè accountable for governance corporate, mantene e stabilisce tutti i livelli di cumpitenzi juridica, servizio di e duminii legali di tutti i dipartimenti, cuntrattu corporate, procurement, o ancu praticà a lege preventiva.
Annu hà ricivutu u so diploma di Juris Doctoru da l'Università di u Colorado, è hàu cchiu centrau i so pratiche di liggi nantu à l'assistenza medica, l'assicuranza è l'ucrazia di u travagliu in u litigazione è l'affari transaccional. Hà scritta è a duttore nantu à l'assistenza medica, i travaglii d'assicuranza è di u travagliu di u travagliu è rapprisentanu l'Associazione Hospitalaria Colorado, pro bono, nantu à materii legislativu In 1996, hà rapprisintata l'Associazione Assicuranza Sanurariu di l'Amériel, cum'è amicus curiae, prima di a Corte Suprema di u Statu di u Statu in cuncessu di salute di salute. Inoltre, hà difendita è hà guadagnatu un casu chì hà fattu leghje impurtante in u Colorado à u reimbursement à l'ospitale. Hà travagliatu a so pratica di solitaria levi per 12 anni, chì rapprisenta i primi prupizii di sanità in l'area di mette di Denver in affare di assicuranza è di assicuranza. In più di u so diploma di a ghjustizia, Ann hà detteru un Master d'Arts graduatu à l'scrittura è hè certificatu in a cumpagnia di privacy à a cumpagnia di salute di u cumpletu.
Dr William Wright, Chief Medical Officer
U duttore William Wright, direttore medico, hè rispunsevule per furnisce una dirigenza strategica per a direzzione clinica di a cumpagnia, migliurà i risultati di salute è u rendiment clinicu, è prumove l'equità di salute.
Prima di unisce à u Colorado Access, u duttore Wright hà servitu cum'è direttore medico esecutivu di u Colorado Permanente Medical Group. Hà passatu ancu sei anni prima cum'è u capu di l'assistenza primaria per Kaiser Permanente induve hà travagliatu in a valutazione è u sviluppu di e relazioni di a rete di a cumunità.
U duttore Wright serve attualmente à u cunsigliu di u Centru per a Migliurazione di u Valore in l'Assistenza Sanitaria (CIVHC), u Programma di Salute di u Medicu di Colorado, l'Istitutu di Medicina di Famiglia di u Colorado è u Cumitatu di Azzione Politica per a Società Medica di Colorado. Hè attualmente un membru di l'Accademia Americana di Pratica Familiare, l'Accademia di Pratica Familiale di Colorado, è a Società Medica di Colorado. Era prima un trustee per u Colorado Trust.
U duttore Wright hè statu un duttore di medicina di famiglia certificatu in continuu da u 1984 è hè statu licenziatu in u statu di Colorado dapoi u 1982. Hà un diploma di medicina da l'Università di Oklahoma College of Medicine è un Master of Science in u gradu di salute publica da u Centru di Scienze di a Salute di l'Università di u Colorado. Dopu à a scola medica, u duttore Wright hà finitu una residenza di medicina di famiglia in l'Hospital di San Ghjiseppu in Denver. U duttore Wright hà ancu guadagnatu un master in salute publica da u Centru di Scienze di Salute di l'Università di Colorado, induve u so prughjettu di tesi si concentrava nantu à i fatturi chì affettanu l'utilizazione di l'assistenza sanitaria.
Paula Kautzmann, Chief Information Officer
Paula Kautzmann, capu di ufficiali di l'infurmazioni, hè rispunsevule per manighjà u sviluppu è l'esecutà di a direzzione di l'IT di u Colorado Access, chì include una visione è un dirigente per l'operazioni tecnichi di l'informatica è l'infrastruttura è per elaburà è implementa una strazione tecnica chì sustene u creazione di l'imprese è i strategichi iniziali.
L'avventura di Paula hà più di duie settimane in u spaziu Medicaid di u salottu, induve creò è mantene un successu prugramma IT chì si ncuntrau a viabilitariu regulatoghja, finanzabilità è e qualità di qualità di u pianu.
Prima di cunghjuntà à Colorado Access, Paula hà servitu cum'è l'uffiziu ufficiali capu à u Pianu di Salisgiunate à l'Alta Penisula in Marquette, Michigan, una sucità per quale hà travagliatu più di 20 anni. Mentre chì questà, Paula hà guidatu ogni operazione di u tecnulugia di u pianu di a salute, hà rializatu bughjetti di u multilettu di milione è i prucessi creati o migliori chì da valurizà grandu à a cumpagnia. Questu, Paula hè stata premiata cun accolta da u ponu di dirigenti per "U Populu Corsu Creativa è Innovadora di a Tecnulugia per Propulsionar L'espansione di u Coste Effective Business for the Health Plan" duranti l'anni di furmazione di u pianu. Paula diventeghja à custruisce forze sughjetti interni è esterni, cù riesce di identità di novi espansione di espansione cummerciale solu solu solu tecnulugia.
Paula hà rimpitatu u diploma di associu in a scienza per l'informazione di u College di l'impegni di Las Vegas è a so Bachelor of Science in a reta di l'informatica è l'amministrazione di sistemi da a Michigan University Tecnological.
Bobby King, Vice Presidente di Diversità, Equità è Inclusione
Bobby King, vicepresidentu di a diversità, l'equità è l'inclusione, hè rispunsevule per a dirigenza strategica, a direzzione è a responsabilità di a diversità interna è esterna, l'equità è l'iniziativi d'inclusione in Colorado Access. Questu include l'implementazione di priorità strategiche à cortu è longu andà longu i pilastri di i membri, i fornituri, i sistemi di assistenza sanitaria, u locu di travagliu, l'acquistu, i regulatori è a cumunità.
L'esperienza di Bobby include più di 25 anni in alta tecnulugia, guvernu municipale, è roli di assistenza sanitaria in i settori di operazioni di servizii di persone; ricerca esecutiva, migliuramentu di u prucessu cummerciale, riprogettazione di sistemi, cambiamentu culturale, diversità, equità è inclusione; rispunsibilità culturale, diversità di i fornitori; dirigenza, furmazione è efficacità di l'urganizazione.
Prima di unisce à Colorado Access, Bobby hà servitu cum'è vicepresidentu anzianu è direttore di risorse umane per l'YMCA di Metro Denver, direttore di diversità, equità è inclusione per a regione di Kaiser Permanente in Colorado è direttore di risorse umane per a cità di Longmont, Colorado. .
Bobby serve attualmente à u cunsigliu di direzzione per u Prughjettu Liv è cum'è co-presidente per a Fundazione White Bison. Hè un Six Sigma Brown Belt / Champion, cunsultante di sviluppu di l'urganisazione certificatu, trainer prufessiunale, è un membru di a Società per a Gestione di Risorse Umane, è ancu un membru à vita di l'Associazione Naziunale di Afro-Americani in Risorse Umane è Kappa Alpha Psi Fraternity. , Inc. Bobby hè un destinatariu di u premiu inaugurale di Diversity, Equity & Inclusion Leadership di Denver Business Journal è hè statu prisentatu in u Marquis Who's Who in America in 2023.
Bobby hà un diploma di Bachelor in Science in scienze pulitiche da a Tennessee State University è detene un Master in Arti in gestione di l'urganizazione da l'Università di Phoenix.
Cheri Reynolds, Vice President of People Services
Cheri Reynolds, vicepresidente di i servizii di e persone, hè rispunsevule per a dirigenza strategica, a direzzione è a responsabilità per l'acquisizione è a ritenzione di talentu, a gestione di u talentu è di u rendiment, l'impegnu di a squadra, a cultura diversa è u benessere di l'impiegati in Colorado Access.
L'esperienza di Cheri include più di duie decennii di gestione di e persone in l'industria di l'assistenza sanitaria, senza prufittu, cuntratti di guvernu è telecomunicazioni.
Cheri s'unì à u Colorado Access in 2016. Prima di diventà u vicepresidentu di i servizii di e persone, hà servitu cum'è u direttore senior di l'operazioni di e persone. Era ancu a direttrice di e risorse di e persone per un locale senza prufittu chì serve i zitelli à risicu.
John Priddy, Vicepresidente di l'Operazioni di u Pianu di Salute
John Priddy, vicepresidentu di l'operazioni di u pianu di salute, furnisce a sorveglianza per u serviziu di u cliente, l'integrità di i dati di i membri è di u fornitore, i rivendicazioni è e squadre di l'uffiziu di gestione di prughjetti di l'impresa in Colorado Access. Ghjuvanni hè rispunsevule per eseguisce strategie operative di u pianu di salute è piani amministrativi in supportu di u pianu strategicu di a cumpagnia.
Ghjuvanni s'hè unitu à Colorado Access in u ghjugnu 2013 è durante u so mandatu hà custruitu un dipartimentu di gestione di prughjetti d'impresa chì sustene l'esekzione di prughjetti è iniziative in u Colorado Access.
Ghjuvanni hà una sperienza di dirigenza larga è diversa in operazioni cummerciale, gestione finanziaria è ruoli di dirigenza di prughjetti sia in i settori lucrativi sia senza prufittu. Prima di Colorado Access, Ghjuvanni hà passatu più di 20 anni in i settori di telecomunicazioni è tecnulugia cù grandi cumpagnie Fortune 100 è cù iniziali è imprese imprenditoriali in IT è cumunicazioni wireless.
Ghjuvanni hè un graduatu di l'Università di Washington Foster School of Business cun un Master in Amministrazione cummerciale sia in finanza sia in contabilità. Hà un Bachelor of Science in finanza cù onori da l'Università di Illinois Urbana-Champaign. Hè ancu un prufessore certificatu di gestione di prughjetti è un prufessiunale di biblioteca di l'infrastruttura di l'informatica.
Dana Pepper, MPA, BSN, RN, Vice President of Provider Performance and Network Services
Dana Pepper, MPA, BSN, RN, vicepresidente di u prestazione di u fornitore è i servizii di rete, hè rispunsevule per a strategia di salute integrata è a gestione di a rete di u fornitore per u Colorado Access.
Dana porta più di 20 anni di sperienza esecutiva in piani di salute è sistemi di salute accumpagnati da a so forte sfondate in Medicaid, cura accountable, mudelli di pagamentu basati in valore è salute di a pupulazione.
Dana hà occupatu ruoli esecutivi in Contessa Health, Anthem, Centura Health è Aetna, frà altre urganisazioni di assistenza sanitaria. Cum'è vicepresidentu regiunale in Contessa Health, Dana hà focu annantu à a creazione di mudelli di consegna di salute chì migliurà l'accessu à l'assistenza, riduce u costu tutale di l'assistenza è migliurà i risultati di salute. In Anthem, Dana hà servitu cum'è vicepresidentu di u staffu di trasfurmazioni di a prestazione di cura induve hà direttu, cuncepitu è guidatu sforzi di trasfurmazioni in tutti i prugrammi di l'innovazione di pagamentu è e linee di cummerciale. Dana hà ancu servitu cum'è vicepresidentu di l'operazioni di u prugramma in Aetna, induve hà sustinutu i prugrammi Medicare è Medicaid creendu strategie di cuntrattura basate in valore, urganisazioni di cura responsabile, servizii di gestione di a salute di a pupulazione, è mudelli di cura di a casa medica centrati in u paziente.
Dana hà guadagnatu u so diploma di Bachelor of Nursing da l'Università di Kansas, un Diploma di Leadership Infermiera da l'Università Metropolitana di Denver, è un Master in amministrazione publica da l'Università di Colorado.
Joy Twesigye, MSN, MPP, NP, Vicepresidente, Integrazione di Sistemi di Salute
Joy Twesigye, MSN, MPP, NP, vicepresidente, integrazione di i sistemi di salute in Colorado Access, supervisiona i squadre di gestione di l'assistenza è l'utilizazione, è dirige strategie chì miglioranu è ottimisanu l'accessu di i nostri membri à i servizii in i paràmetri, i prugrammi è i sistemi di i fornitori.
Joy hè un infermiera praticante cù un background diversu chì include a prestazione di cure dirette è più di 30 anni di inizià urganisazioni socialmente rispunsevuli è a creazione di a cumunità. Dapoi u 1991, quandu Joy hà fundatu The Dining Room (ora Community Meals), a prima cucina di zuppa sustenibile in Delaware, OH, hà continuamente struitu per truvà soluzioni comunitarie per risponde à i bisogni di salute.
A gioia porta una sperienza significativa in implementazione di strategie per aumentà l'accessu à l'assistenza primaria, stabilizendu i meccanismi di finanziamentu, dirigendu un coaching cummerciale è clinicu, è implementendu intervenzioni comunitarie per migliurà i risultati di salute publica. Più recentemente, Joy hà servitu cum'è assistente cummissariu per a salute di a scola cù u Dipartimentu di Salute di a cità di Baltimore. Intantu, Joy hà servitu cum'è direttore di pianificazione è valutazione di u prugramma di salute per u dipartimentu in più di esse presidente di l'Assemblea di Maryland di Centri di Salute Basati in Scola. Joy hà ancu un vastu sfondate in iniziative è urganisazioni di punta chì sustenenu risultati di successu di salute materna è infantile, cumpresu cum'è direttore esecutivu di Baltimore Health Start, Inc.
Joy hà guadagnatu un Bachelor of Arts da l'Ohio Wesleyan University, è ancu un Master of Science in infermiera da l'Ohio State University. Hà ancu un Master in pulitica publica da l'Università Johns Hopkins.