Humor a munkahelyen

"A humorérzék része a vezetés művészetének, az emberekkel való kijutásnak, a dolgok elvégzésének." Dwight D. Eisenhower

"Kíváncsi tény, hogy az emberek soha nem olyan triviálisak, mint amikor komolyan veszik magukat." Oscar Wilde

- Nevessen minél többet, mindig nevessen. Ez a legédesebb dolog, amit tehet magáért és embertársaiért lények. ” Maya Angelou

Azért választottam ezt a témát, mert mindennél jobban a humorérzék az, ami végigvezet a munkanapon. Apám mindenben megtalálja a humort, és mindig azt a viccet keresi, amelyet minden helyzetben el lehet tárni, ezt a tulajdonságot átadta nekem. Amikor anyukám édesanyja elhunyt, temetésén betanított fehér galambokat engedtek szabadon. Apám hangosan elgondolkodott azon, hogy van-e sólyom észlelés a környéken. Ez minden bizonnyal alkalmatlannak tekinthető a beállításhoz, de az időzítése tökéletes volt, és ez segített enyhíteni a hangulatot, különösen azért, mert mindannyian tudtuk, hogy nagymamám felszakadt volna. Megállapítottam, hogy egy jó vicc vagy vicces megfigyelés a munkahelyen szintén segíthet a feszültség enyhítésében, és kapcsolatba kerülni valakivel. Nem lepődtem meg azon, hogy vannak olyan kutatások és esettanulmányok, amelyek alátámasztják a humor humán előnyeit, íme néhány, amelyeket a legérdekesebbnek találtam:

• A humor megakadályozhatja a munka kiégését, ami fontos, ha egy 80 órás héten dolgozik, bármi, ami segíthet a helyi barista megragadásában, hogy nem megfelelően elkészíti a hármas lövésű koffein cukormentes mogyorószirupot. . „A humort olyan kommunikációs eszközként is azonosították, amely hatékonyan megakadályozhatja a kiégést és rugalmasságot okozhat a stressz számára.” ¹
• A humor az embereket meghallgathatja, amit mond. A barátom azt mondta, hogy a főnöke soha nem hallgat rá. Legalábbis azt hiszi, hogy az ő főnöke mondta. „A megfelelő humor következetes használata miatt az emberek el akarják olvasni és hallani, amit mondasz.” ²
• A humor segíthet kapcsolatba lépni másokkal és növeli a szerethetőségét. Azok számára, akik úgy találják, hogy a „hálózatépítés” a saját fogának kihúzásához hasonlít. „Az ártatlan humor növeli a szerethetőséget és az interperszonális vonzerőt.” ³
• A humor segíthet a konfliktusok elterjedésében. Homer Simpson egyszer azt mondta: "Azt hittem, hogy étvágyam van a pusztításra, de csak egy klubszendvicset akartam." "A humort régóta a nagy kiegyenlítőnek tekintik - a beszélgetés és a különbségek áthidalásának eszközeként." ⁴
• A humor növelheti fizetését. Barátom elmondta a főnökének, hogy emelést kell fizetnie, mivel három másik cég volt utána. A főnök megkérdezte, hogy mely cégek, mire barátom válaszolt az elektromos, a telefonos és a gázipari társaságnak. "Bónuszaik nagysága pozitívan korrelált a humorhasználatukkal - más szóval, minél viccesebbek voltak a vezetők, annál nagyobbak voltak a bónuszok." ⁵

Jó két évtizede vagyok a munkásvilágban. Ennyi idő alatt figyeltem, ahogy a humor a munkahelyen (és általában) kialakult. Fiatalabb éveimben emlékszem, hogy a színes viccek sokkal gyakoribbak voltak a munkahelyen - a szexről, az etnikai csoportról vagy a nemről szóló vicceket sokkal szabadabban osztották meg, mint manapság, és ha voltak következményei, általában belső görcsölés, szemforgatás vagy „ez csak Bob”, szemben a HR látogatásával. Íme egy példa egy nagyszerű viccre, amely megfelel a munkahelynek:

Egy srác bemegy egy állásinterjúra, és leül a főnökhöz. A főnök megkérdezi tőle: "Mit gondolsz, mi a legrosszabb tulajdonságod?" A férfi azt mondja: "Valószínűleg túl őszinte vagyok." A főnök azt mondja: "Ez nem rossz dolog, szerintem az őszinteség jó tulajdonság." A férfi így válaszol: "Nem érdekel, mit gondolsz!"

Sok okból szeretem ezt a viccet, de háromra szűkítem; nyugodtan használd ezeket a saját barométered részeként a humor használatához:

Először is ízléses. Ez nem szexista (az interjúalany lehet férfi vagy nő, és a poén a legkevésbé sem változik), politikai, rosszindulatú, vallási, homofób, idegengyűlölő, és nem tartalmaz öltözőt vagy fürdőszobai humort. Mielőtt rátérnék a következő okra, tisztelettel szeretném ajánlani, hogy amikor viccet mond, vagy a munkahelyén egy vidám szituációs megfigyelésre gondol, akkor bölcs dolog először a belső szűrési folyamat segítségével lefuttatni, mielőtt elhatározná a megosztást a komédiás zsenialitásod másokkal. Ez a folyamat nem tarthat sokáig, de akkor is, ha ez megtörténik, és a poénod elveszett, mert a pillanat elmúlt, érdemes időt szakítani egy irodai vicc / megfigyelés / megjegyzés stb. Politikailag korrekt négyzeteinek ellenőrzésére. hatékony eszköz, de nem érdemes esetleg károsítani a kapcsolatát egy munkatársával, aki esetleg egy ilyen dobozban van, vagy esetleg elveszíti munkáját. Ha ez olyan vicces és egyszerűen el kell mondania valakinek, akkor iktassa be későbbre, és mondja el a macskának, kutyának, halnak vagy egy barátjának, aki munkán kívül értékeli és megérti egyedi humorát.

Másodszor, mint minden jó vicc, az igazság van benne. Lehetőségem nyílt arra, hogy több száz álláskeresőt interjút készítsek karrieremben, és voltak olyan idők, amikor a pályázók jól voltak. Egy interjúban megkértem a jelenlétükről szóló gondolataikat, és azt válaszolták, hogy csak akkor hívtak fel, amikor nem érezték magukat a munkába. Mivel nem vagyok biztos benne, hogy hányan tudnának naponta dolgozni, ha ezt okként említenék, nem ajánlottam erre a személyre. Egy másik alkalommal megkérdeztem egy kérelmezőtől, hogy miért hagyták el a korábbi munkáltatójukat, és a válasz a következő 25 percekre lépett. Tegyük fel, hogy pozitív fényben nem festették meg korábbi vezetőjüket. A becsületesség, mint a humor, jó minőségű, de tudnia kell, mikor kell használni.

Harmadszor, vicces? Természetesen a humor teljesen szubjektív, ami egy ember számára vicces, nem a következő személynek, különösen a munkahelyen. Fontos, hogy ne feledje, hogy egy vicc meghatározása nem teljesen rajtad múlik. És ha csak nem vicces vagy nem találja más embereket viccesnek, akkor persze teljesen rendben van. A vicces kényszerítés, ha nem érzi, hogy ez még rosszabb, bár azt tanácsolom, hogy próbáljon meg nevetni másokkal, ahelyett, hogy rángatta őket. A nevetés a ragasztás és az együttműködés hangja, és ezek a termelékeny és elkötelezett munkahely jellemzői, ami valahol ott van, ahol szeretek, nem vicc!

Minél többet nevetek

Minél jobban kitöltöttem a bűbájt

És minél több a bűbáj

Minél több vagyok, annál merészebb vagyok!

Albert bácsi az eredeti „Mary Poppins” Sherman Brothers-ben, 1964, szeretem nevetni

1. - A humor és a kiégés közötti kapcsolatról - Laura Talbot. International Journal of Humor Research, 2009.
2. - Hagyja, hogy a jó idők egy szórakoztató kultúrát építsenek - jelentette ki David Stauffer. Harvard Management U9910B frissítés.
3. „A társadalmi robotok vonzóbbá tétele: a hang, a hangzás, a humor és az empátia hatásai”, Andreea Niculescu, a Social Journal of Social Robotics, 2013.
4. Az elnök, Jill Knox levele. AATH Humor kapcsolat, szeptember 2013.
5. - A bank felé nevetve - mondta Fabio Sala. Harvard Business Review, F0309A.