ထိပ်တန်းအလုပ်ခွင်

ငါ Denver မှာ အလုပ်ခန့်သူ 17 နှစ်မှာ၊ ထိပ်တန်းအလုပ်ခွင်ဖြစ်တဲ့ ကုမ္ပဏီတစ်ခုအတွက် ငါဘယ်တုန်းကမှ အလုပ်မလုပ်ဖူးဘူး။ တကယ်တော့ ကျွန်တော်ဟာ ထိပ်တန်းအလုပ်ခွင်ဆုအတွက် နှစ်ကြိမ်တောင် မတွေးဖူးပါဘူး။ ထိပ်တန်းအလုပ်ခွင်မှာ အလုပ်လုပ်ရတာ ဒါမှမဟုတ် ထိပ်တန်းအလုပ်ခွင်ရဲ့ ယဉ်ကျေးမှုက ဘယ်လိုဖြစ်မလဲ တွေးဖူးတယ်။ ဒါပေမယ့် ကျွန်တော် Colorado Access ကိုရောက်ပြီး Colorado Access နဲ့ ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းမှာ ပြင်းထန်တဲ့ ယဉ်ကျေးမှုပြောင်းလဲမှုတစ်ခု ဖြစ်ပွားခဲ့ပါတယ်။ 2020 ခုနှစ်တွင် COVID-19 ကူးစက်ရောဂါ၊ George Floyd သေဆုံးမှုနှင့် ရာထူးမှနုတ်ထွက်မှုတို့သည် အဖွဲ့အစည်းများ၊ ၎င်းတို့၏မူဝါဒများနှင့် ဝန်ထမ်းအတွေ့အကြုံများအပေါ် မီးမောင်းထိုးပြခဲ့သည်။ Colorado Access သည် ချွင်းချက်မရှိပါ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် မိမိကိုယ်ကို ခက်ခဲသောမေးခွန်းအချို့ကို မေးရပါမည်-

• ကျွန်ုပ်တို့သည် မတူကွဲပြားမှု၊ သာတူညီမျှမှုနှင့် ပါဝင်မှုအပေါ် အမှန်တကယ် ကတိကဝတ်ပြုပါသလား။
• ပွင့်လင်းမြင်သာသောရာထူးများ၏ လစာနှင့် အလုပ်ခန့်ထားမှုများနှင့်ပတ်သက်၍ ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများနှင့် ပွင့်လင်းမြင်သာမှုရှိပါသလား။
• ဟိုက်ဘရစ်နှင့်ဝေးလံခေါင်သီသောအလုပ်များလိုက်လျောညီထွေဖြစ်စေရန်အတွက်ကျွန်ုပ်တို့၏အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်ကိုပြောင်းလဲရန်လိုအပ်ပါသလား။

ကျွန်ုပ်တို့တွင် အဖြေအားလုံးမရှိသော်လည်း ၎င်းတို့ကို ရှာဖွေရန် ကတိကဝတ်ပြုထားသည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများအား နားထောင်ကာ အပြောင်းအလဲများပြုလုပ်ခဲ့ပြီး "ကျွန်ုပ်တို့သည် ပိုမိုကောင်းမွန်ပြီး ပိုမိုပါဝင်သည့် လုပ်ငန်းခွင်တစ်ခုဖြစ်အောင် မည်သို့လုပ်ဆောင်နိုင်မည်နည်း။"

ယနေ့၊ 2023 တွင် Colorado Access ကို Denver Post မှ ထိပ်တန်းအလုပ်ခွင်တစ်ခုဟု ဂုဏ်ယူဝမ်းမြောက်မိပါသည်။ ဒီဆုနဲ့ ပတ်သက်ပြီး ကျွန်တော့်ရဲ့ ခံယူချက်က လုံးဝပြောင်းသွားပြီ။ ကျွန်တော်တို့အားလုံး ဒီနေရာကိုရောက်ဖို့ ကြိုးကြိုးစားစားလုပ်ခဲ့ကြလို့ ဒီဆုကို အတူတကွဂုဏ်ပြုဖို့ တကယ်ထိုက်တန်တယ်လို့ ခံစားမိပါတယ်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် လွန်ခဲ့သော သုံးနှစ်အတွင်း ကျွန်ုပ်တို့၏ ယဉ်ကျေးမှုဂိမ်းကို အမှန်တကယ် မြှင့်တင်ခဲ့ပြီး Colorado Access မှ အလုပ်ခန့်ထားသော ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ယဉ်ကျေးမှု၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်သည်။

• ကျွန်ုပ်တို့သည် မတူကွဲပြားမှု၊ သာတူညီမျှမှုနှင့် ပါဝင်မှုအပေါ် ကတိကဝတ်ပြုထားသည်။
• လစာနှင့် သာတူညီမျှမှုနှင့်ပတ်သက်၍ ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများနှင့် ပိုမိုပွင့်လင်းလာပါသည်။
• ကျွန်ုပ်တို့တွင် ခိုင်မာသော ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုနှင့် ပံ့ပိုးကူညီမှု ယဉ်ကျေးမှုရှိသည်။ လူတိုင်းတွင် ပံ့ပိုးကူညီရန် တစ်ခုခုရှိမည်ဟု ကျွန်ုပ်တို့ယုံကြည်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများသည် ၎င်းတို့၏ အကြံဉာဏ်များနှင့် အကြံပြုချက်များကို မျှဝေရန် တိုက်တွန်းပါသည်။
• ထို့အပြင် ကျွန်ုပ်တို့သည် ဝန်ထမ်းများကို အိမ်မှအလုပ်လုပ်ရန်နှင့် စစ်မှန်သောအလုပ်/ဘဝဟန်ချက်ညီမှုကို ကွဲပြားခြားနားသောနည်းလမ်းများစွာဖြင့် တွေ့ကြုံခံစားနိုင်စေရန် အိမ်မှဝန်ထမ်းများအတွက် ပိုမိုလွယ်ကူအောင်ပြုလုပ်ထားပါသည်။

ဤဆုသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများ၏ ကြိုးစားအားထုတ်မှုနှင့် စိတ်အားထက်သန်မှုကို သက်သေပြခြင်းပင်ဖြစ်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ယဉ်ကျေးမှုသည် ပြီးပြည့်စုံခြင်းမရှိကြောင်းကိုလည်း သတိပြုမိသော်လည်း ပိုကောင်းလာရန် အမြဲကြိုးစားနေပါသည်။

အကယ်၍ သင်သည် Colorado Access ၏ ဝန်ထမ်းတစ်ဦးဖြစ်ပါက Denver Post မှ ထိပ်တန်းအလုပ်ခွင်တစ်ခုအဖြစ် ဂုဏ်ယူသင့်ပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့ဝင်များသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ကရုဏာအတွက် အကြောင်းပြချက်ဖြစ်သောကြောင့် ကျွန်ုပ်တို့နှင့်အတူ ဆင်နွှဲသင့်ပါသည်။ Colorado Access သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများအတွက် အလုပ်နေရာကောင်းတစ်ခုဖန်တီးရန် ဆက်လက်လုပ်ဆောင်ရန် ကတိပြုထားပြီး၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ဤဆုကို ထပ်မံထိုက်တန်ကြောင်း ဆက်လက်မျှော်လင့်ပါသည်။

Colorado Access ကို အလုပ်လုပ်ရန် ကောင်းမွန်သော နေရာတစ်ခုအဖြစ် ဖန်တီးပေးသည့်အတွက် ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများအား ကျေးဇူးတင်ပါသည်။