Please ensure Javascript is enabled for purposes of website accessibility Skip to main content

Birêvebirî

Rêberên me yên me dijwar e ku ji bo ku em endamên mebesta tendurustiya tendurustî çêtirîn çêbibin dijwar bikin.

Annie H Lee, JD, Serok û CEO

Annie Lee, JD, serok û şefê kargêriyê, berpirsiyar e ji bo pêşdebirina mîsyona pargîdaniya Colorado Access û çavdêriya rêveberiyê ji bo hemî bernameyan peyda dike.

Annie wekî rêberek pêbawer û hevkar bi ezmûnek berfireh ku di nav perestgeha Medicaid a li Colorado de dixebite tê zanîn. Berî ku beşdarî Colorado Access-ê di sala 2022-an de bibe, wê zêdetirî pênc salan li Nexweşxaneya Zarokan a Colorado-yê wekî rêveberê rêveberê tenduristiya civakê û stratejiyên Medicaid xebitî. Di wê rolê de, Annie bi dibistanan, ajansên tenduristiya gelemperî yên herêmî, û peydakiroxên lênihêrîna seretayî re hevkarî kir da ku modelên lênihêrînê yên holîstîk pêşve bibin û piştgirî bikin ku diyarkerên civakî yên tenduristiyê çareser dikin. Di heman demê de wê wekî rêveberê payebilind ê Medicaid û bernameyên vegirtinê yên xêrxwaziyê li Kaiser Permanente Colorado jî kar kir, ku li wir pêşengiyek reforma dravdanê û mezinbûna pêşkeftî ya Plana Tenduristî û Tenduristiya Zarokan a Kaiser Permanente kir. Biserve endametiya (CHP+). Berî wê, Annie li Wezareta Kolorado ya Siyaseta Lênihêrîna Tenduristî û Fînansê hem di polîtîkaya berjewendîyên CHP + û Medicaid de xebitî.

Ew di sala 2017-an de ji bo karûbarê lijneya sûka bîmeya tenduristiyê ya Eyaleta Colorado, Connect for Health Colorado, hate tayîn kirin. Wê Doktora Juris (JD) ji Zanîngeha Denver Sturm Koleja Hiqûqê û lîsansa xwe ya lîsansê di zanistiya siyasî de ji Zanîngeha Colorado li Boulder.

Philip J Reed, cîgirê serokê payebilind, berpirsiyarê darayî û kargêriyê

Philip Reed, serekê darayî û kargêriyê, çavdêriya darayî ji bo Colorado Access peyda dike.

Philip (Phil) berpirsiyariya hesabê şîrketî, dewlet û federalên jêrîn di bin damezirandina şirketên fiduciary de ye. Berpirsiyariyên çavdêriya wî di nav hesabê, budceya, û payal de hene. Ew têgihiştina exlaqî ya berpirsiyarên xizmetê di bin bernameyên peymana dewletê-ê de pisporiyên baldarî li guherînên nû yên nû. Phil 2005 ji berpirsiyarê fînansê sereke kir.

Li Colorado Access, Phil têgihiştinek awarte ya berpirsiyariyên ajansên dewleta Colorado û peymankarên wê di pêşkêşkirina karûbarên di bin bernameyên dewletê de peyda dike. Berî ku tevlî Colorado Access bibe, Phil wekî kontrolkerê Dewleta Colorado ya Polîtîkayên Lênihêrîna Tenduristî û Fînansê kar kir ku li wir jî karûbarê kirînê û karûbarên gel birêve bir. Phil ji Zanîngeha Dewleta Coloradoyê di rêveberiya karsaziyê de lîsansa Bachelor a Zanistê wergirt.

Avrêl Abrahamson, Berpirsê Mirovan û Karbidestê Pêşkeftina Talent

Avrêl Abrahamson, efserê sereke û efserê pêşkeftina jêhatîbûnê, çavdêriya hemî operasyonên plansaziya tenduristiyê û çanda cîhê kar li Colorado Access dike.

Tecrûbeya plansaziya tenduristiyê ya Nîsanê di nav de serokatiya karûbarên mirovan, tesîs, qanûnî, mîmariya pêvajoyê, îstîxbarata karsaziyê, karûbarên îddîa û îtirazkirinê, karûbarên pêşkêşker û endam, dermanxane, rêveberiya karanînê, teknolojiya agahdariyê, û veavakirin û performansa pergalê, di nav de heşt sal bi PacifiCare û Tenduristiya Mezin-Rojava. Ew di sala 2004-an de tevlî Colorado Access bû. Berî ku bibe COO, Avrêl wekî rêveberê kargêriyê, Medicaid li Colorado Access, çavdêriya sê peymanên Rêxistina Hevkariya Lênihêrîna Herêmî (RCCO) kir ku ji hêla Dewleta Colorado ve hatî xelat kirin.

Nîsana ji du salan de di pîşesaziya lênerîna tendurustiyê de dixebite, pisporê pisporên mezin ên wek alîkariya lênêrîna kesane ya ku di malê de mişterî, destûra alîkarî li navendên navxweyî û nexweşxaneyên taybet, û lênêrîna rêvebiriyê. Ew perspektîf û dilovaniya ji bo hewceyên şexsî û pisporiya berfirehtir pêdivî ye ku pergala lênêrînê ya tendurustiyê ya Colorado ya çêtirbûna derfetan. Nîsanê li Zanînolojiya ji Zanîngeha Colorado, Boulder û Xwendekarên Xweseriya Xweseriya Xizmetên Xizmetî yên ji Zanîngeha Regis ve hat.

Jaime Moreno, Berpirsê Ragihandin û Tecrubeya Endam

Jaime Moreno, şefê ragihandinê û efserê ezmûna endam, li seranserê rêxistinê dixebite ku ji bo Colorado Access danûstendinên kurt û dirêj, ezmûna endam û stratejiyên brandkirinê saz bike.

Jaime zêdetirî 20 salan di kirrûbirra û ragihandinê de xebitiye û di têkiliyên civakê û pêşkeftina hevkariyê de xwedan qeydek îsbatkirî ye. Ew di civata metroyê ya Denverê de ku ji 25 sal zêdetir ezmûna wê li herêmê heye, baş jêhatî ye. Herî dawî, Jaime wekî derhênerê ragihandinê û têkiliyên civakê li Enhance Health xebitî ku li wir stratejiyên ragihandinê û pêwendiyê yên bandorker ji bo beşdarên cihêreng ava kir, ku civak, xerîdar, karmend, medya, û hevkarên hevkar vedihewîne. Berî wê, wî wekî rêveberê têkiliyên civakê di Planên Tenduristiya Îniyê û cîgirê serokê kirrûbirra û ragihandinê li Hevşîre-Malbata Hevşîre de kar kir. Wî di heman demê de bi Dibistanên Giştî yên Denver, Inventory Smart, Altitude Sports & Entertainment, û Odeya Bazirganî ya Hispanîkî ya Metro Denver re cih girtiye.

Jaime hem bi Englishngilîzî û hem jî Spanî dizane û di bazara Latînî an pirçandî de ji 15 salan zêdetir pispor e. Ew bi awayekî çalak beşdarî bernameyên serokatiyê yên cihêreng bûye, di nav de Bernameya Serokatiya Weqfê ya Odeya Hispanîkî, Serokatiya Odeya Metro ya Denver, Weqfa Rêberiya Denver, Weqfa Lean a Akademiya Tenduristî ya Denver, û Rêvebiriya Lean.

Jaime di warê kirrûbirra û reklamê de ji Universidad del Istmo li Panama destûrnameyek Bachelor ya Hunerê heye. Wî di karsazî û kirrûbirra navneteweyî de jî destûrnameyek Masterê ya Rêveberiya Karsaziyê wergirt.

Ann Edelman, MA, JD, Berpirsiyarê Dadrêsî û Cîgirê Serokê Pêkhatinê

Ann Edelman, MA, JD, efserê dadrêsî û cîgirê serokê lihevhatinê, rawêjkar û karûbarên dadrêsî yên tevahî peyda dike û çavdêriya lihevhatina ji bo Colorado Access dike.

Ann di sala 2012-ê de Colorado Accessa tevlêbûna. Ew ji bo rêveberiya karsaziya karsaziyê, parastin û sazkirina hemî asta damezirandina qanûnî ya damezirandin, hewceyên hewceyên hiqûqî yên her deveran, peymana karsaziyê, kirînê û herweha wekî qanûnek parastinê ye.

Ann ji doktorê Jurisdictionê ya Jurisdêriya Jurisdêriya Jurisdêriya Jurisdêriya Colorado ya wergirtiye, û li gor qanûnên xwe yên li ser lênêrîner û veguhestinê ya qanûna tenduristiyê, sîgorteyê, û qanûna karsaziyê li ser dagirkeriya xwe kir. Ew li ser lênêrîna tenduristiyê, sîgorteyê û mijarên qanûnî yên karsaziyê nivîsand û nivîsandin û Komeleya Nexweşxaneya Colorado ya Colorado, nimûne, ser mijarên qanûnî. Di 1996 de, ew ji Komeleya Sîgorteya Tendurustiya Dewleta Amerîkî, wekî amicus curiae, beriya Dadgeha Bilind ya Dewletên Yekbûyî di nimûneya sîgorteyên tenduristiyê de tenduristiyê de. Di heman demê de, wê parast û gav bû ku qanûneke giringî ya Colorado li ser rehberkirina nexweşxaneyan girîng kir. Ew ji bo 12 salan de xebata xwe ya solo xebitandin, pêşniyara pêşniyarên tenduristiya tendurustiya sereke di nav devera metro de di karsaziya karûbar û karsaziya sîgorteyê de pêşkêş dikin. Herweha ji bila qanûna qanûnê, Ann di nivîskî dezgehek Hunerê de nivîsandiye û li ser Rêveberiya Serastkirina Biryara Xweseriya Xweseriya Xweseriyê tête pejirandin.

Dr

Dr. William Wright, efserê bijîjkî yê sereke, berpirsiyar e ku rêberiya stratejîk ji bo rêberiya klînîkî ya pargîdaniyê peyda bike, baştirkirina encamên tenduristî û performansa klînîkî, û pêşvebirina wekheviya tenduristiyê.

Berî ku tevlî Colorado Access bibe, Dr. Wî di heman demê de şeş sal berê jî wekî serekê lênihêrîna seretayî ji bo Kaiser Permanente derbas kir ku li wir di nirxandin û pêşxistina têkiliyên tora civakê de xebitî.

Dr. Wright niha di desteya Navenda Pêşvebirina Nirxê Di Lênihêrîna Tenduristî de (CIVHC), Bernameya Tenduristiya Bijîjkî ya Colorado, Enstîtuya Dermanê Malbatê ya Colorado, û Komîteya Çalakiya Siyasî ji bo Civaka Bijîjkî ya Koloradoyê kar dike. Ew niha endamê Akademiya Amerîkî ya Pratîka Malbatê, Akademiya Kolorado ya Pratîka Malbatê, û Civaka Bijîjkî ya Colorado ye. Ew berê bawermendê Colorado Trust bû.

Dr. Wright ji sala 1984-an vir ve bijîjkê bijîjkî yê malbatê bi domdarî pejirandî ye û ji sala 1982-an vir ve li eyaleta Coloradoyê destûrname wergirtiye. Navenda Zanistên Tenduristiyê ya Zanîngeha Colorado. Piştî dibistana bijîjkî, Dr. Wright rûniştina dermanê malbatê li Nexweşxaneya St. Joseph li Denver qedand. Dr. Wright di heman demê de destûrnameyek masterê di tenduristiya giştî de ji Navenda Zanistên Tenduristiyê ya Zanîngeha Colorado wergirt, ku projeya teza wî li ser faktorên ku bandorê li karanîna lênihêrîna tenduristî dike sekinî.

 

Paula Kautzmann, Karmendê Agahdariya sereke

Paula Kautzmann, berpirsiyarê agahdariya berpirsiyar e, ji bo pêşveçûn û darizandina rêveberiya IT-ê ya Kolyona Înternetê berpirsiyar e, tevlîhev û rêberiyê pêşkêş dikin û xebatên IT-ê û ji bo pêşveçûn û pêşveçûn û bicihkirina stratejiya IT-yê ku piştgiriya pêşkeftina pêşkeftina şîrket û stratejîkên stratejîk ên piştgirî dike.

Pirsgirêka Paula du salan di nav devera tenduristiyê ya Medicaid de pêk tê, ku ew bernameya IT-ê ya serkeftî ya ku serkeftî ya plankirî, aborî û aboriya kalîteyê pêk tê.

Berî Beriya Beriya Tevgera Colorado-ê, Paula wekî serokê 20-ê li ser Marquette, Michigan, ku ji bo XNUMX bêtir xebitîn li ser plana agahdariya sereke yê serokê karmendê de xizmet kir. Li wir, Paula ji bo hemû plankirina tenduristiyê ji bo planek tenduristî rêber kir, budceya pir-mîlyonan rêve kir û pêvajoyên çêkirî an çêtirîn çêtirîn kir ku ji bo şirketek mezin xist. Ji ber vê yekê, Paula ji bo rêveberên "Ji bo Teknolojiya Creative û Innovative Ji Bo Teknolojiya Bazirganiya Karsaziya Ji bo Pîlana Tendurustiyê ya Bazirganiyê", di dema salan de planan. Paula di avakirina hevkariya navxweyî û derveyî xurt de çêbikin û bi serkeftî bi cihên nû yên karûbarên teknolojî yên lewirmendê çêbikin.

Paula di warê zanistî ya komputerê de ji Zanîngeha Las Vegas Businessa û her bachelor of Science degree di nav networkê komputer û rêveberiya sîstemên Zanîngeha Michigan ji Zanîngeha Michigan de qebûl kir.

 

 

 

 

Bobby King, Cîgirê Serokê Pirrengî, Wekhevî, û Tevlêbûnê

Bobby King, cîgirê serokê cihêrengî, wekhevî, û tevlêbûnê, berpirsiyariya rêberiya stratejîk, rênîşandan û berpirsiyariya cihêrengiya navxweyî û derveyî, wekhevî, û destpêşxeriyên tevlêbûnê li Colorado Access-ê ye. Ev di nav stûnên endam, pêşkêşker, pergalên lênihêrîna tenduristî, cîhê kar, kirînê, birêkûpêk, û civakê de pêkanîna pêşîniyên stratejîk ên kurt-dem û demdirêj pêk tîne.

Tecrûbeya Bobby zêdetirî 25 salan di warê teknolojiya bilind, hukûmeta şaredariyê, û rola lênihêrîna tenduristiyê de di nav deverên karûbarên karûbarên gel de pêk tîne; lêgerîna rêveberiyê, başkirina pêvajoya karsaziyê, ji nû ve sêwirana pergalê, guhertina çandî, cihêrengî, wekhevî, û tevlêbûn; Bersiva çandî, cihêrengiya dabînker; rêberî, perwerdekirin, û bandora rêxistinê.

Berî tevlêbûna Colorado Access, Bobby wekî cîgirê serokê payebilind û berpirsiyarê çavkaniya mirovî ya YMCA ya Metro Denver, rêveberê cihêrengî, wekhevî, û tevlêbûna ji bo herêma Colorado ya Kaiser Permanente û berpirsiyarê çavkaniyên mirovî ji bo bajarê Longmont, Colorado, kar kir. .

Bobby naha di desteya rêvebir de ji bo Projeya Liv û wekî hevserokê Weqfa White Bison kar dike. Ew Kembera Şeş Sigma Brown / Şampiyon, şêwirmendê pêşkeftina rêxistinê pejirandî, perwerdekarê pispor, û endamê Civata Rêvebiriya Çavkaniyên Mirovan e, û her weha endamek heyatî ya Komeleya Neteweyî ya Afrîkî-Amerîkî di Çavkaniyên Mirovan de û Biratiya Kappa Alpha Psi ye. , Inc. Bobby wergirê xelata destpêkê ya Pirrengî, Wekhevî û Rêbertiya Tevlîbûnê ya Kovara Karsaziya Denver e û di sala 2023-an de di Marquis Who's Who de li Amerîka hate pêşandan.

Bobby di Zanîngeha Dewletê ya Tennessee de di zanista siyasetê de bawernameya Bachelor of Science heye û ji Zanîngeha Phoenix di rêveberiya rêxistinê de master heye.

Cheri Reynolds, Cîgirê Serokê Karûbarên Gel

Cheri Reynolds, cîgirê serokê karûbarên mirovan, berpirsiyarê serokatiya stratejîk, rênîşandan û berpirsiyariya wergirtina jêhatî û ragirtinê, rêveberiya jêhatî û performansê, tevlêbûna tîmê, çanda cihêreng, û başbûna karmendan li Colorado Access.

Tecrûbeya Cheri ji du dehsalan zêdetir rêveberiya mirovan di pîşesaziyên lênihêrîna tenduristî, neqezenc, peymana hukûmetê û pîşesaziyên têlefonê de vedihewîne.

Cheri di sala 2016-an de tevli Colorado Access bû. Ew di heman demê de rêveberê çavkaniyên mirovan bû ji bo nefermî ya herêmî ku ji zarokên di xetereyê de xizmet dike.

John Priddy, Cîgirê Serokê Operasyonên Plana Tenduristiyê

John Priddy, cîgirê serokê operasyonên plansaziya tenduristiyê, çavdêriya karûbarê xerîdar, yekparebûna daneya endam û pêşkêşker, îdîa û tîmên nivîsgeha rêveberiya projeya pargîdaniyê li Colorado Access peyda dike. John berpirsiyar e ku stratejiyên xebitandinê yên plansaziya tenduristiyê û planên îdarî yên ji bo piştgirîkirina plansaziya stratejîk a pargîdaniyê bicîh bîne.

John di Hezîrana 2013-an de tevlî Colorado Access bû û di dema karmendiya xwe de beşê rêveberiya projeya pargîdanî ava kir ku piştgirî dide cîbicîkirina proje û destpêşxeriyên li seranserê Colorado Access.

John xwedan ezmûna serokatiyê ya berfireh û cihêreng di karûbarên karsaziyê, rêveberiya darayî û rola serokatiya projeyê de hem di sektorên qezenc û hem jî neqezenc de heye. Berî Colorado Access, John zêdetirî 20 sal di sektorên têlefonê û teknolojiyê de bi pargîdaniyên mezin ên Fortune 100 re û bi veberhênanên destpêk û karsaziyê di IT û ragihandina bêtêlê de derbas kir.

John mezûnê Dibistana Karsaziyê ya Zanîngeha Washington Fosterê ye ku hem di warê darayî û hem jî di hesabgiriyê de xwediyê destûrnameyek Mastera Rêveberiya Karsaziyê ye. Ew xwediyê bawernameya Bachelor of Science di darayî de bi rûmet ji Zanîngeha Illinois Urbana-Champaign. Ew di heman demê de pisporek rêveberiya projeyê ya pejirandî û pisporek pirtûkxaneya binesaziya teknolojiya agahdariyê ye.

Dana Pepper, MPA, BSN, RN, Cîgirê Serokê Performansa Pêşkêşkar û Karûbarên Torê

Dana Pepper, MPA, BSN, RN, cîgirê serokê performansa pêşkêşker û karûbarên torê, berpirsiyar e ji bo stratejiya tenduristiyê ya yekbûyî û rêveberiya torê ya pêşkêşker ji bo Colorado Access.

Dana zêdetirî 20 sal ezmûna rêveberiyê di plansaziyên tenduristî û pergalên tenduristiyê de digel paşxaneya xwe ya bihêz di Medicaid, lênihêrîna berpirsiyar, modelên dravdana-bingeha nirx, û tenduristiya nifûsê de tîne.

Dana di nav rêxistinên din ên lênihêrîna tenduristiyê de li Contessa Health, Anthem, Centura Health, û Aetna rolên rêveberiyê girtiye. Wekî cîgirê serokê herêmî li Tenduristiya Contessa, Dana bal kişand ser afirandina modelên radestkirina tenduristiyê ku gihîştina lênihêrînê çêtir dike, lêçûna giştî ya lênihêrînê kêm dike, û encamên tenduristiyê baştir dike. Li Anthem, Dana wekî cîgirê serokê karmendê veguheztina radestkirina lênihêrînê kar kir ku li wir di hemî bernameyên nûvekirina dravdanê û xetên karsaziyê de rêberî, sêwirandî û pêşengtiya hewildanên veguherînê kir. Dana di heman demê de wekî cîgirê serokê operasyonên bernameyê li Aetna kar kir, ku wê piştgirî da bernameyên Medicare û Medicaid bi afirandina stratejiyên peyman-bingeha nirx, rêxistinên lênihêrîna berpirsiyar, karûbarên rêveberiya tenduristiya nifûsê, û modelên lênihêrîna malê bijîjkî-navendî-nexweş.

Dana lîsansa xwe ya Bachelor ya Hemşîretiyê ji Zanîngeha Kansas, Destûrnameyek Serokatiya Hemşîretiyê ji Zanîngeha Metropolitan State of Denver, û Masterek rêveberiya giştî ji Zanîngeha Colorado wergirt.

Joy Twesigye, MSN, MPP, NP, Cîgirê Serok, Yekbûna Pergalên Tenduristî

Joy Twesigye, MSN, MPP, NP, cîgirê serok, entegrasyona pergalên tenduristiyê li Colorado Access, çavdêriya rêveberiya lênihêrînê û tîmên rêveberiya karanînê dike, û stratejiyên pêşeng dike ku gihîştina endamên me ji karûbaran re li seranserê mîhengên pêşkêşker, bername û pergalan çêtir û xweştir dike.

Joy bijîjkek hemşîre ye ku xwedan paşxaneyek cihêreng e ku tê de radestkirina lênihêrîna rasterast û zêdetirî 30 sal destpêkirina rêxistinên berpirsiyariya civakî û avakirina civatê vedihewîne. Di sala 1991-an de vedigere, dema ku Joy Odeya Xwarinê (niha Xwarinên Civakî), yekem metbexa şorbê ya domdar li Delaware, OH ava kir, wê bi domdarî hewil daye ku çareseriyên civakê bibîne da ku hewcedariyên tenduristiyê çareser bike.

Joy di pêkanîna stratejiyên ji bo zêdekirina gihîştina lênihêrîna seretayî, stabîlkirina mekanîzmayên diravî, pêşengiya karsazî û perwerdehiya klînîkî, û pêkanîna destwerdanên-bingeha civakê ji bo baştirkirina encamên tenduristiya giştî, ezmûnek girîng tîne. Herî dawî, Joy bi Wezareta Tenduristiyê ya Bajarê Baltimore re wekî alîkarê komîserê ji bo tenduristiya dibistanê kar kir. Di heman demê de, Joy wekî rêveberê plansazkirin û nirxandina bernameya tenduristiyê ji bo beşê û di heman demê de serokatiya Meclîsa Maryland ya Navendên Tenduristiyê yên Dibistanan kir. Joy di heman demê de di pêşeng û rêxistinên pêşeng ên ku encamên serketî yên tenduristiya dayik û zarokan piştgirî dikin de, di nav de wekî rêveberê kargêrî yê Baltimore Health Start, Inc.

Joy ji Zanîngeha Ohio Wesleyan bawernameya Bachelor of Arts, û hem jî destûrnameyek Master of Science di hemşîretiyê de ji Zanîngeha Dewleta Ohio wergirt. Ew di heman demê de xwediyê destûrnameya masterê ya siyaseta giştî ji Zanîngeha Johns Hopkins e.