Colorado Access ji hêla Denver Post ve Cihek Xebatê ya Topê Navê Navê Kir
DENVER - Colorado Access, yek ji mezintirîn kardêrên li Aurora, Colo., bi navê a 2023 Denver Post Top Workplace li ser bingeha bersivên anketê ji karmendên xwe. Ji bo bidestxistina vê xelatê, xebatkarên Colorado Access anketek ku ji hêla hevkarê teknolojiya Denver Post ve hatî rêve kirin kirin Energage, LLC. Anketê 15 ajokarên çandê di nav de lihevkirin, darvekirin û girêdanê pîvand. Ji zêdetirî 400 karmendên Colorado Access, 82% bersiv da anketê.
Annie Lee, serok û CEO ya Colorado Access, got, "Li Colorado Access, mîsyona me ew e ku bi civakan re hevkariyê bikin û mirovan bi gihandina lênihêrîna bi kalîte, wekhev û erzan ve bi hêz bikin," got, "Şefek e ku meriv di nav cîhên kar ên sereke yên Colorado de were nas kirin. û şahidiyek ji gelê me re ku ji xebata me re dilşewat e da ku bigihîje wekheviya tenduristiyê ji bo kesên ku em ji wan re xizmetê dikin.
Colorado Access ji gel û civakên ku jê re xizmet dike re dilsoz e û ji karmendan re jîngehek xebata mîsyonê-rêveber peyda dike. Vîzyona pargîdanî ya "civakên saxlem ên ku bi lênihêrîna ku mirov dixwazin bi lêçûnek ku em hemî dikarin bidin veguherandin" di nav xebata ku her roj tê kirin de tê xêz kirin û ji karmendan re hestek serbilindiyê ya ku ew dikin pêşkêşî dike.
Colorado Access di heman demê de ji bo xurtkirina çanda xwe û pêşîgirtina hewcedariyên karmendên xwe hewildanek hevgirtî kiriye. Rêxistin çandek erênî pêş dixe, di nav de fersendên kar-ji-malê yên maqûl, û pêşkêşiyên dema dravdana bi comerdî. Karmend û serokên Colorado Access têne teşwîq kirin ku bi tîmê fêrbûn û pêşkeftinê (L&D) ji bo hemî karmendan beşdarî derfetên serokatî û pêşkeftina kariyerê bibin. Sala borî, 77% ji karmendên Colorado Access beşdarî fersendên L&D bûn û bi ezmûna xwe rêjeyek razîbûna% 83 dan.
"Me pir xebitî ku ezmûnên karmendên me bi pargîdaniyê re çêtir bikin," got April Abrahamson, şefê mirov û efserê pêşkeftina jêhatîbûnê. "Em guh didin xebatkarên xwe, û veberhênan li wan dikin da ku em pê ewle bin ku ew xwe bi nirx hîs dikin û di karê xwe de bi wateyekê kêfxweş dibin. Çanda me ji hêla karmendan ve wekî 'tevlihev, lênihêrîn û piştgirî' tête binav kirin ku ji hêla nirxên me yên bingehîn ên hevkarî, hêjayî, cihêrengî, wekhevî, tevlêbûn, pêbawerî, nûbûn û dilovaniyê ve tê pêşve xistin."
Rêxistina neqezenc rêzepeyvên cûrbecûr, wekhevî û tevlêbûnê (DE&I) ya mehane da destpêkirin ku tê de mêvanên ku li ser mijarên ji mafên medenî bigire heya mîrata Asyayî, LGBTQIA+ û dîroka jinan diaxivin vedihewîne. Axaftvanên berê Arthur McFarlane, neviyê WEB Dubois; Birêz Wilma J. Webb, nûnera eyaleta Colorado ya şeş-dem û xanima berê ya Denverê; û Roz Duman, damezrîner û rêvebira Hevbendiya Dijî Jenosîda Cîhanî.
Colorado Access di heman demê de bûyerên wekî Steps Towards Equity Challenge, ku karmendên Colorado Access hatin vexwendin ku ji bo rûmeta Meha Dîroka Reş bimeşin û tenduristiya dil pêşve bibin dest pê kir. Hejmara gavan li gorî astên armancê yên ku ji hêla meşên girîng / rêwîtiyên girîng ve hatine destnîşankirin ku azadî û mafên medenî yên Amerîkiyan bêtir bi dest xistin. Di heman demê de ji karmendan re fersendek hat dayîn ku rêxistinek nefermî ku ew di asta kesane de qîmet dikin, ji bo bexşînê destnîşan bikin. Hevkarên civakê yên wekî Nexweşxaneya Zarokan a Colorado û Dibistana Laradon jî tevî karmendên Colorado Access beşdarî pêşbirkê bûn.
Bobby King, cîgirê serokê cihêrengî, wekhevî, û tevlêbûnê, got: "Gava ku rêxistinek deriyê meraq, fêrbûn û danûstendinên wêrek vedike, ew enerjiya ku nûbûn û hevkariyê dişewitîne derdixe." ”
About Colorado Access
Wekî plana tenduristiyê ya sektora giştî ya herî mezin û herî bi ezmûn li dewletê, Colorado Access rêxistinek neqezenc e ku ji tenê navgîniya karûbarên tenduristiyê wêdetir dixebite. Pargîdanî balê dikişîne ser pêkanîna hewcedariyên yekta yên endaman bi hevkarîkirina bi pêşkêşvan û rêxistinên civakê re da ku bi encamên pîvandî ve lênihêrîna kesane ya çêtir peyda bike. Nêrîna wan a berfireh û kûr a pergalên herêmî û herêmî dihêle ku ew li ser lênihêrîna endaman bisekinin dema ku li ser pergalên pîvandî û aborî yên domdar ên ku çêtir xizmeta wan dikin hevkariyê bikin. Zêdetir fêr bibin li http://coaccess.com.