Please ensure Javascript is enabled for purposes of website accessibility Мазмунга Skip

Директорлор Башкармасы

Директорлор Биздин комиссия коомдук ден соолукка өбөлгө кызыгат болуп саналат.

Бен L. Бинум, MD, MBA, MPH Колорадо Ден соолук Фондунун таасир инвестициялоо боюнча улук директору. Доктор Байнум Колорадо Ден соолук Фондунун таасирдүү инвестициялоо стратегиясын иштеп чыгат жана Фондду өзүнүн таасирдүү инвестициялык портфели, анын ичинде коммерциялык эмес жана коммерциялык эмес миссия менен байланышкан инвестициялар (MRI) жана программага байланыштуу инвестициялар (PRI) аркылуу 100 миллион доллардан ашык инвестициялоого багыт берди.

Фондго кошулганга чейин, доктор Байнум 100 миллион долларлык коммерциялык эмес коомчулукту өнүктүрүү каржылык институтун (CDFI) ачууга жардам берип, саламаттыкты сактоо кызматтарын жана муктаж болгон жамааттарда жакшы жумуш орундарын түзүүгө жардам берген.

Доктор Байнум учурда Колорадо Коомдук Саламаттыкты сактоо мектебинде кошумча кесип болуп саналат, анда ал коомдук саламаттыкты сактоо студенттеринин магистратурасы үчүн милдеттүү дени сактык курстарын түзүп, үйрөтөт. Ал улуттук коммерциялык эмес кеңештерде кызмат кылат, анын ичинде Grounded Solutions Network улуттук коммерциялык эмес уюм. Ал ошондой эле коомдук жана айлана-чөйрөнү өзгөртүү үчүн капиталды жайгаштыруу үчүн арналган фонддор үчүн алдынкы таасир инвестициялоо тармагы болуп саналат Mission Investors Exchange үчүн башкармалыгынын кызмат кылат.

Доктор Байнум Вашингтондогу Ховард Университетинин Медицина Колледжинде медицина илимдеринин доктору даражасын алган жана Нью-Йорк шаарындагы Колумбия университетинде WEB Du Bois стипендиаты катары кош бизнести башкаруу жана коомдук саламаттыкты сактоо магистрин аяктаган.

Карл Clark, MD, WellPower компаниясынын президенти жана башкы директору (мурдагы Денвердеги психикалык саламаттык борбору). Доктор Кларк күчтүү жактарга негизделген, инсанга багытталган, маданий жактан тажрыйбалуу кызматтарды көрсөтүү, ошондой эле травматологиядан кабардар болгон, далилдерге негизделген тажрыйбаларды колдонуу менен инновациялардын жана жыргалчылыктын маданиятын шыктандырат.

Доктор Кларк WellPower компаниясына 1989-жылы кошулуп, 1991-жылы медициналык директор, андан кийин 2000-жылы башкы аткаруучу директор, 2014-жылы президент болгон.

Анын жетекчилиги астында Денвердеги Психикалык ден соолук борбору Fast Company журналынан 2018-жылы дүйнөнү өзгөртүү идеясынын финалисти аталып, Жүрүм-турумдук саламаттыкты сактоо боюнча Улуттук кеңештин 2018-жылдагы жүрүм-турумдук саламаттыкты сактоону башкаруудагы отличниги сыйлыгын жеңип алган. WellPower 10 жылдан бери Denver Post Top Workplace болгонуна сыймыктанат.

 

Хелен Дрекслер штаттагы эң ири коммерциялык эмес стоматологиялык жардам берүүчү Колорадо штатындагы Delta Dental компаниясынын башкы аткаруучу директору. Ал ошондой эле Колорадо штатындагы Delta Dental компаниясынын башкы компаниясы болгон Ensemble Innovation Ventures компаниясынын башкаруучу директору болуп иштейт, ал жерде жамааттын ден соолугун жана ден соолугун жакшыртуучу инновациялык бизнес моделдерин аныктоо жана каржылоо үчүн иштейт.

Дрекслер мыкты натыйжаларга жетүү үчүн ишенимдин негизинде иштеген жогорку иштеген командаларды түзүүгө ынтызар болгон тажрыйбалуу саламаттыкты сактоо тармагындагы жетекчи. 30 жылдан ашык прогрессивдүү башкаруу тажрыйбасы менен Дрекслер ден соолук камсыздандыруу тармагынын бардык аспектилерин терең билген жана Колорадо штатындагы Delta Dental компаниясын алты жылдан ашык жетектеп келет.

Дрекслер Dental Lifeline Networkтун улуттук директорлор кеңешинде, ошондой эле Mile High United Way үчүн камкорчулар кеңешинде жана Метро Денвер соода палатасынын кеңешинде кызмат кылат. Ал буга чейин Улуу Атлантанын Бириккен Жолунун Аялдардын Лидерлик Кеңешинде иштеген.

Ал 2020-жылы Denver Business Journalдын эң суктанган башкы директорлорунун бири деп табылган.

Steven G. Федерико, MD Денвер Саламаттыкты сактоо мекемесинин өкмөт жана коомчулук менен байланыш боюнча башкы кызматкери жана Колорадо университетинин Медицина мектебинин педиатрия боюнча доценти. Доктор Федериконун жакшыртылган жана адилеттүү балдардын ден соолугуна болгон ынтызарлыгы анын 2002-жылдан бери иштеп келе жаткан Денвер Саламаттыкты сактоо мекемесинде педиатр жана БМСЖ дарыгери катары үзгүлтүксүз тажрыйбасы менен шартталган.

Медициналык директор катары мурунку ролунда ал Денвердеги 19 70,000 баланын ар тараптуу физикалык жана психикалык ден соолугун камсыз кылган үч коомдук ден соолук борборун жана XNUMX мектептеги клиникаларды көзөмөлдөгөн. Ал мектептеги ден соолук, балдардын жакырчылыгы, балдардын ден соолугун камтууну жакшыртуу, дарыгерлерди пропагандалоо жана саламаттыкты сактоо саясаты боюнча баяндамаларды жасап, басып чыгарган.

Анын пропагандалык иши Колорадо штатындагы балдар жана үй-бүлөлөр дуушар болгон ден-соолукка жана ден соолукка кам көрүү үчүн тоскоолдуктарды жоюуга багытталган. COVID-19 пандемиясынын тушунда ал Денвердин мамлекеттик мектептерине инфекциянын коркунучун азайтуу саясаты жана жеке окууну максималдуу жогорулатуу аракеттери боюнча кеңеш берди. Ал Америка педиатрия академиясынын Колорадо бөлүмүнүн мурунку президенти. Ал Метро Денвердеги Girls Inc, Clayton Early Learning Center, Колорадодогу Мектептеги Ден соолук Борборлорунун Ассоциациясы жана Колорадо Балдар Кампаниясынын башкармалыгынын мүчөсү болуп иштеген. Ал Колорадо штатынын губернаторлору жана лейтенант-губернаторлору тарабынан балдардын ден соолугун коргоо боюнча ар кандай топторго дайындалган жана буга чейин Денвер шаарынын жана округунун мэринин Балдар кабинетинде иштеген.

Ал Аризона университетинде бакалавр жана медициналык даражасын алган. Ал Колорадо университетинде педиатрия жана БМСЖ боюнча илимий стипендиатты жана Медицина институту аркылуу дарыгердин адвокаттык стипендиясын кесип катары аяктаган.

Ольга Гонсалес испан тилдүү коомчулуктун лидерлигин, жактоочулугун жана потенциалын өнүктүрүүгө багытталган Cultivando уюмунун аткаруучу директору. Ал ошондой эле OG Consulting Services компаниясынын башкы директору болуп саналат, анда ал мамлекеттик жана улуттук деңгээлдеги бизнеске жана коммерциялык эмес уюмдарга капиталды жеңилдетүү жана машыктыруу кызматтарын көрсөтөт.  

 25 жылдык тарыхында Cultivando жетектеген биринчи түпкүлүктүү аял катары, ал штат боюнча Латинкс жамааттарын жана уюмдарын колдоо үчүн Адамс округунан тышкары уюмдун чөйрөсүн кеңейтти. Төрт жылдык кызматында ал уюмдун бюджетин үч эсеге көбөйттү жана Колорадо штатында биринчи коомчулуктун жетекчилиги астында абаны көзөмөлдөө жана экологиялык адилеттүүлүк программасын негиздеп, корпоративдик булгоочуларды жоопкерчиликке тартты.

Гонсалес инклюзивдүүлүк, адилеттүүлүк жана социалдык адилеттүүлүк чөйрөлөрүндөгү иши үчүн, анын ичинде жек көрүүчүлүккө каршы күрөшкөн Денвер жараны үчүн мэрдин сыйлыгы менен таанылды. жана ден соолукту чындоодогу отличниги учун сыйлык Роккидеги коомдук саламаттыкты сактоо конференциясынан. 2022-жылы Колорадо штатынын Латин коомчулугу фонду тарабынан Лидерликтин жаны (SOL) сыйлыгы менен сыйланган жана Колорадо аялдарынын соода палатасы аны бизнестеги эң күчтүү 25 аялдын катарына кошкон. Ал ошондой эле өзгөчөлөнгөн TEDxMileHigh спикери.

Гонсалес Калифорниянын Кларемонт шаарындагы Скриппс Колледжинде психология жана Чикано изилдөөлөр боюнча кош бакалавр даражасына ээ жана Колорадо Траст Стипендиаты катары Регис университетинен коммерциялык эмес уюмдарды башкаруу боюнча магистр даражасын алган. Ал Өзгөртүү үчүн Трансформациялык Лидерлик стипендиясынын бүтүрүүчүсү, Денвер Фондунун Түстөр боюнча Аткаруучу Директорлор программасынын бүтүрүүчүсү жана учурда ал Bonfils Stanton Foundation Livingston Fellow жана Piton Fellow болуп саналат. Ал дагы IRISE ((In) Теңчиликти изилдөө боюнча тармактар ​​аралык илим-изилдөө институту) Денвер университетинде келген окумуштуу.

Jeffrey L. Harrington Колорадо балдар ооруканасында улук вице-президент жана башкы каржы кызматкери болуп иштейт.

Ага чейин ал 2005-жылдан 2013-жылга чейин Колорадо балдар ооруканасында каржы боюнча вице-президент болуп иштеген. Ал буга чейин 1999-жылдан 2005-жылга чейин Флорхам Парктагы Атлантикалык саламаттыкты сактоо системасынын финансы боюнча корпоративдик директору болуп иштеген. Ал эми 1996-1999-жылдары ал Чикагодогу саламаттыкты сактоо боюнча консалтингдик компания CurranCare LLC үчүн өнөктөш жана сайттын башкы каржы кызматкери болгон. Ага чейин, 1990-жылдан 1996-жылга чейин, Харрингтон ScrippsHealth компаниясында ар кандай каржылык жана административдик кызматтарды ээлеп, анын жыйынтыгы боюнча Чула Виста, Калифорниядагы Скриппс мемориалдык ооруканасынын каржы жана операциялар боюнча директору болгон.

Ал Колорадо университетинен каржы тармагына басым жасоо менен бизнести башкаруу боюнча илимдин бакалавр даражасына жана Сан-Диего мамлекеттик университетинен менеджментке басым жасоо менен бизнести башкаруу боюнча илим магистрине ээ.

Патрик Кнайп UCHealth компаниясынын төлөөчүлөр менен байланыштар жана тармакты өнүктүрүү боюнча вице-президенти.
Bio жакында

Шелли Маркес Mercy Housing Mountain Plains компаниясынын президенти. Ал Mercy Housing компаниясына 2022-жылдын май айында кошулган жана Тоолуу Plains аймагындагы операцияларды, анын ичинде кыймылсыз мүлктү өнүктүрүү, каражат чогултуу жана резиденттик кызматтарды жетектейт.

Маркес 30 жылдан ашык каржылык кызмат көрсөтүү тармагында жамааттарды өнүктүрүү боюнча лидер болуп келген, анын ичинде 19 жыл кирешеси төмөн жана орточо жамааттарды тейлеген. Ал мамлекет боюнча бизнес кардарлардын муктаждыктарын тейлөө боюнча коммерциялык кредиттөө тажрыйбасын алып келет. Ал каржылык ден соолук боюнча ой лидери, активдерди курууда терең тажрыйбасы бар, айрыкча банкы жок жамааттарда. 28-жылы 2022 жылдык кызматы менен Уэллс Фаргодон ардактуу эс алууга чыкканга чейин, Маркес коомчулук менен байланыштар боюнча улук вице-президенттин кызматын ээлеп, 13 штаттан турган аймактагы команданы жетектеген. Өзүнүн ролунда ал жергиликтүү базарларга гранттарды жайылтуу үчүн кайрымдуулук бюджетин башкарган жана коомчулук менен байланышуу, кызыкдар тараптардын катышуусу жана регион боюнча репутация боюнча иш-чаралар үчүн жооптуу болгон.

Маркес Колорадо Кристиан университетинин бизнести башкаруу боюнча бакалавр даражасына ээ. Ал Denver Business Journal тарабынан "Бизнестеги көрүнүктүү аялдар сыйлыгынын" ээси болгон жана учурда Латино коомчулугунун активдерин куруучулардын улуттук ассоциациясы, Community First Foundation жана Energize Colorado сыяктуу коомдоштуктун көптөгөн кеңештеринде кызмат кылат.

Дональд Мур Pueblo Community Health Center (PCHC) башкы аткаруучу директору болуп саналат.

Аткаруучу директордун ролун алганга чейин Мур 1999-жылдан 2009-жылга чейин PCHCнин башкы операциялык офицери болуп иштеген, ошол мезгилде анын административдик жана клиникалык колдоо кызматтарын жетектеген.

PCHC Кеңешине кызмат кылуудан тышкары, Мур Колорадо Коомдук Саламаттыкты сактоо Тармагы, CCMCN, Коомдук Саламаттыкты Провайдер Тармагы, Пуэбло Коомдук Саламаттыкты сактоо жана Айлана-чөйрө департаменти, Pueblo Triple Aim Corporation жана Түштүк-Чыгыштын кеңештеринде кызмат кылууну камтыган ыктыярдуу, коммерциялык эмес башкаруу тажрыйбасына ээ. Колорадо аймагынын ден соолук билим берүү борбору.

Ал 1992-жылы Миннесота университетинин Коомдук саламаттыкты сактоо мектебинен Саламаттыкты сактоону башкаруу боюнча магистр даражасын алган. Мур Американын Медициналык практика жетекчилеринин коллежинин мүчөсү жана анын Сертификация комитетинин мүчөсү.

Фернандо Пинеда-Рейес Коомчулук + Изилдөө + Билим + Маалымдуулук = Натыйжалардын (CREA Жыйынтыктары) аткаруучу директору жана негиздөөчүсү, Саламаттыкты сактоо кызматкерлеринин (CHWs)/Promotores de Salud (PdS) ​​коомдук ишканасынын ден соолукту чыңдоо, айлана-чөйрөнү башкаруу жана жумушчу күчүн өнүктүрүү. Ал Колорадо, Мексика жана Пуэрто-Рико штаттары аркылуу ден-соолук боюнча диспропорцияларды чечүү үчүн жүздөгөн программаларды ишке ашырды жана колдоду, анда ал биринчи Пуэрто-Рикодогу Коомдук Саламаттыкты сактоо Трастынын Коомчулукка тартуу бюросун иштеп чыгууга жана ишке киргизүүгө жардам берди. Пуэрто-Рико илим, технология жана изилдөө трестинин Вектордук башкаруу бөлүмү үчүн коомчулукту мобилизациялоо боюнча директор катары Пинеда-Рейс CHWs/PdS модели аркылуу Мария Ураганынан кийинки калыбына келтирүү аракеттерин жетектеген.

Пинеда-Рейс Эрте Балалык Лидерлик Кеңеши, Head Start Policy Council, Metro Caring, CASA Soccer Club, Colorado Rapids Youth Soccer Club, Ана Мари Сандовалдагы Биргелешкен мектеп комитети жана Денвердеги Эл аралык изилдөөлөр борбору сыяктуу көптөгөн кеңештерде кызмат кылган. Денвер коомдук мектептери, Американын коомдук саламаттыкты сактоо ассоциациясы/башкаруучу кеңеш, Промоторес де Салуд боюнча Улуттук башкаруу комитети (Ден соолук жана калкты тейлөөнүн бир бөлүгү/Азчылыктардын ден соолугунун кеңсеси) жана Колорадо Клиникалык Илим Институту үчүн Котормо боюнча академиктердин жана коомчулуктардын өнөктөштүгү . Ал ошондой эле Котормо илимдерин өнүктүрүү боюнча Улуттук борбордун жумушчу тобунун мүчөсү болгон. Учурда ал Sheridan Health Services, Улуттук Ата-энелер Лидерлик Институтунун жана The Junkyard Social Clubтын кеңештеринде кызмат кылат. Ал Американын Мексикалык Ассоциациясынын Башкармасынын учурдагы Төрагасы.

Фернандо Мексиканын Улуттук Автономия Университетинен (UNAM) клиникалык биохимия жана фармацевтикалык химия боюнча кош даражага ээ. Ал 2017-жылдын Денвердеги Лидерлик классынын стипендиаты, ошондой эле Коомчулуктун Ресурстук Борборунун Лидерликти өнүктүрүү программасы жана Регионалдык Ден соолук жана Экологиялык Лидерлик Институтунун (RIHEL) стипендиаты. Ал 2022-жылдагы Суу баатыры сыйлыгын Колорадо штатынын сууну коргоо кеңешинен алган.

Лидия Прадо, PhD, Lifespan Local компаниясынын аткаруучу директору. Өмүрдүн узактыгы Секторлор боюнча жергиликтүү өнөктөштөр, тоскоолдуктарды бузуп, коомчулуктун үнүн көтөрөт, ошол эле учурда кварталдардагы туруктуу активдерди максималдуу көбөйтөт. WellPower (мурдагы Денвердеги Психикалык ден соолук борбору) менен байланышкан Dahlia Campus for Health & Well Being кампусунун артында көрөгөч катары доктор Прадо өзүнүн мурунку иш тажрыйбасын алып, аны Lifespan Local компаниясында жамааттык чечимдерди активдештирүү үчүн колдонгон.

Lifespan Local программасын баштаганга чейин, доктор Прадо WellPower менен 17 жылды Балдар жана үй-бүлө кызматтарынын вице-президенти катары өткөргөн. Ал WellPower's Dahlia Campus for Health & Well Being долбоорунун көрөгөчү, түндүк-чыгыш Парк Хиллдеги инновациялык коомдук борбор, ал өмүр бою бакубаттуулукка көмөктөшөт. Кампуста инклюзивдик мектепке чейинки билим берүү мекемеси, балдар үчүн толук тейлөөчү стоматологиялык клиника, бир акр шаардык чарба, аквапоникалык күнөскана, багбанчылык менен дарылоо мейкиндиктери, коомдук бакчалар, окуу ашканасы, коомдук бөлмө, гимназия жана психикалык саламаттык кызматтарынын толук комплекси бар.

Доктор Прадо Колорадо Фондунун Delta Dental кеңешинде кызмат кылат жана Денвер мектепке чейинки программасынын башкармалыгынын төрагасы.

Ал Денвер университетинен философия илимдеринин доктору жана клиникалык балдардын психологиясы боюнча магистр даражасын алган.

Терри Ричардсон, MD, пенсиядагы ички оорулар дарыгери. Ал Кайзер Перманентте 17 жыл жана Денвер Ден-соолукта 17 жыл машыккан.

Доктор Ричардсон саламаттыкты сактоо тармагында клиника, саламаттыкты сактоо боюнча педагог, насаатчы, спикер жана волонтер катары 34 жылдан ашык тажрыйбага ээ. Ал өзүн коомдук дарыгер деп эсептейт жана Кара коомчулуктун ден соолугуна абдан күйөт. Ал ден-соолукка байланыштуу коомдук иштерде активдүү бойдон калууда.

Доктор Ричардсон учурда Колорадо штатындагы Black Health Collaborative (CBHC) төрагасынын орун басары жана CBHCдин чачтарачкана/салондун ден соолук боюнча аутрич программасынын лидерлеринин бири. Доктор Ричардсон ошондой эле бир нече ыктыярдуу кеңештердин жана уюмдардын мүчөсү. Ал Колорадо Ден соолук Фондунун башкармалыгынын мүчөсү, Колорадо Университетинин Онкология Борборунун Коомчулук Кеңешинин (CAC) мүчөсү жана Mile High Medical Society уюмунун активдүү мүчөсү жана башкалар.

Ал Стэнфорд университетинен биология илимдеринин бакалавр даражасын жана Йель университетинин Медицина мектебинен медицина доктору даражасын алган. Ал Колорадо университетинин Саламаттыкты сактоо илимдер борборунда ички оорулар боюнча ординатурасын аяктаган.

Брайан Т. Smith, MHA Колорадо университетинин Медицина мектебинин финансы жана башкаруу боюнча улук деканынын жардамчысы жана Коло штатындагы Аврора шаарындагы CU Anschutz медициналык кампусунда CU Medicine боюнча аткаруучу директору.

CU Anschutz компаниясына кошулганга чейин, Смит Нью-Йорктогу Синай тоосунун ден соолук системасында болуп, ал жерде Синай тоосунун докторлор факультетинин практикасынын улук вице-президенти жана башкы операциялык офицери жана Икан медицина мектебинин клиникалык иштер боюнча улук декан орун басары болуп иштеген. . 2017-жылдын январында Синай тоосуна кошулганга чейин, Смит 11 жылдан ашык убакыт бою Чикагодогу Раш университетинин медициналык борборунун негиздөөчү аткаруучу директору жана клиникалык иштер боюнча вице-президенти болгон. 2005-жылдын августунда Рашка кошулганга чейин, Смит 12 жылды Тампада, Флоридада Түштүк Флорида университетинде USF Physicians Groupтун аткаруучу директору болуп иштеген жана USF Health Sciences борборунун клиникалык пландоо директору болгон. Флорида штатынын Тампа шаарына көчүп келгенге чейин ал Нью-Йоркто жайгашкан фирмаларда консалтингде беш жыл иштеген.

Смит улуттук деңгээлдеги дарыгерлер факультетинин практикалык маселелеринде жигердүү болгон жана Академиялык практика планынын директорлорунун мурунку президенти жана университеттин HealthSystem Консорциум тобунун практикалык кеңешинин мурунку төрагасы. Смит Америка медициналык колледждеринин ассоциациясынын профессордук-окутуучулар тобунун практикасы боюнча эки жылдык мөөнөткө кызмат кылат. Смит учурда University HealthSystem Consortium (Vizient) Performance Performance and Comparative Data Operations комитетинде иштейт. Смит Америка Ортопедия Ассоциациясынын Аткаруу комитетинин өкүлү болуп саналат.

Смит Нью-Йорк шаарындагы Манхэттен колледжинин инженердик мектебинен бакалавр даражасын алган жана Флорида штатынын Тампа шаарындагы Түштүк Флорида университетинин Коомдук саламаттыкты сактоо колледжинде саламаттыкты башкаруу боюнча магистр даражасын алган.

Саймон Смит Clinica Family Health компаниясынын президенти жана башкы аткаруучу директору. Саймон Clinica кызматкерлерине 2011-жылы долбоордун менеджери катары кошулган жана үч жылга жетпеген убакыттын ичинде уюмдун президенти жана башкы директору болуп дайындалган.

Клиникага келгенге чейин Смит компанияларга жана өкмөттүк мекемелерге ден соолук, социалдык жана экологиялык программаларды ишке ашырууга жардам берген Abt Associates, Inc. изилдөө жана консалтинг фирмасында иштеген. Смит алгачкы үч жылын Абт менен Казакстанда өткөргөн, бул өлкөнүн коомдук саламаттык сактоо системасын кайра түзүүгө жардам берген. Ал дагы беш жыл Abt's Bethesda, Md. кеңсесинде ВИЧ/СПИД, эненин жана баланын ден соолугуна жана коомчулуктун саламаттыгына кам көрүүнү жакшыртуу боюнча өкмөт тарабынан каржыланган эл аралык иш-чараларды башкарган. Clinicaнын президенти жана башкы директору болгонго чейин Саймон Clinica's Boulder мекемесинин, Элдик медициналык клиникасынын клиникасынын директору болуп иштеген. Бул кызматта ал жыл сайын дээрлик 64 адамга кам көргөн 9,500 кызматкерди башкарган. Clinica компаниясынын башкы директору катары, Смит аз кирешелүү жана камсыздандырылбаган адамдар үчүн саламаттыкты сактоонун коопсуздук тармагын жакшыртуу үчүн Клиниканын тейлөө чөйрөсүндөгү башка социалдык кызматтар жана кызмат адамдары менен тыгыз иштешүүнү каалайт.

Смит Эрлхэм колледжинен искусство бакалавры даражасын жана Миннеаполистеги Миннесота университетинен Саламаттыкты сактоону башкаруу боюнча магистр даражасын алган.