Please ensure Javascript is enabled for purposes of website accessibility முக்கிய உள்ளடக்கத்திற்கு செல்க

கவனிப்பு மற்றும் நல்வாழ்வு ஒரு சிறந்த பணியிடத்திற்கான திறவுகோல்கள்

ஒரு சிறந்த பணியிடமாக அங்கீகரிக்கப்படுவது அக்கறை மற்றும் நல்வாழ்வில் தொடங்குகிறது.

கொலராடோ அணுகலில், சமூகத்திலும் எங்கள் நிறுவனத்திலும் நம்மைச் சுற்றியுள்ளவர்களைக் கவனித்துக்கொள்வதை நாங்கள் நம்புகிறோம். எங்கள் முக்கிய மதிப்புகளில் ஒன்று இரக்கம். எங்கள் பணியாளர்கள் ஒருவருக்கொருவர் தொடர்புகொள்வதன் மூலம் இந்த மதிப்பை வெளிப்படுத்துகிறார்கள். எங்கள் குழுவில் உள்ள ஒருவர் சவாலான நேரத்தை அனுபவிக்கும் போது அல்லது அவர்களின் வாழ்க்கையில் மகிழ்ச்சியான தருணத்தைக் கொண்டாடும்போது நாங்கள் அக்கறை காட்டுகிறோம். நாங்கள் ஒருவரையொருவர் அணிதிரட்டுகிறோம், இது தொடர்பின் உணர்வை உருவாக்குகிறது.

கொலராடோ அணுகல் மக்களால் எடுக்கப்பட்ட அத்தகைய கவனிப்பு உள்ளது. அனைவரின் நலனையும் உறுதி செய்வதே எங்களுக்கு முன்னுரிமை. நிதி, ஆரோக்கியம், தியானம், யோகா மற்றும் மெய்நிகர் நடத்தை சுகாதார ஆலோசனை ஆகிய துறைகளில் நிறுவனம் வழங்கும் கருத்தரங்குகள் மற்றும் பட்டறைகளில் நீங்கள் அதைக் காண்கிறீர்கள்.

கொலராடோ அணுகலில், உங்கள் முழு நபரையும் வேலைக்கு அழைத்து வருகிறீர்கள் என்பதை நாங்கள் புரிந்துகொள்கிறோம். எங்கள் பணியாளர்களை நன்றாக வைத்திருக்க எங்களால் முடிந்ததைச் செய்ய விரும்புகிறோம் - அதில் உடல் ஆரோக்கியமும் அடங்கும். ஒருவருக்கு உடல்நிலை சரியில்லாமல் இருக்கும்போது, ​​அவர்கள் சிறந்த நிலையில் இருக்க மாட்டார்கள் என்பதை நாங்கள் புரிந்துகொள்கிறோம்; மேலும் அவர்கள் மீண்டும் நல்ல உணர்வைப் பெறுவதற்கு இடத்தை உருவாக்குவது முக்கியம். ஓய்வு எடுத்துக்கொள்வது ஆரோக்கியத்தையும் குணப்படுத்தும் செயல்முறையையும் ஆதரிக்க உதவுகிறது. எங்கள் பணியாளர்களுக்கு அவர்களின் தனிப்பட்ட தனிப்பட்ட தேவைகளை பூர்த்தி செய்யும் சுகாதார காப்பீடு இருப்பதை உறுதி செய்வது ஆரோக்கியத்திற்கும் ஆரோக்கியத்திற்கும் முக்கியமானது.

எங்கள் பணியாளர்களுடன் நேரில் இணைப்பு புள்ளிகளை உருவாக்குவது குறித்தும் நாங்கள் உள்நோக்கம் கொண்டுள்ளோம். தொற்றுநோய்க்குப் பிறகு, நாங்கள் முற்றிலும் தொலைதூரத்திலிருந்து ஒரு கலப்பின வேலை சூழலுக்கு மாறினோம். எங்கள் பணியாளரின் நல்வாழ்வு மனித தொடர்புகளால் பாதிக்கப்படுகிறது என்பதை நாங்கள் புரிந்துகொண்டோம். நாடு மீண்டும் திறக்கத் தொடங்கியதும், எங்கள் நிறுவன நிகழ்வுகளுக்குத் திரும்புவது முக்கியம் என்று நாங்கள் உணர்ந்தோம், இது எங்களை வேடிக்கையாகவும் பாதுகாப்பாகவும் சேகரிக்க அனுமதித்தது. கோடைக் கூட்டத்திலும் ஜூனேடீன்த் கொண்டாட்டத்திலும் டெயில்கேட் பார்ட்டியிலும் எங்கள் சகாக்களைப் பார்ப்பது உற்சாகமாக இருந்தது. எங்கள் ஹாலோவீன் போட்டி மற்றும் குளிர்கால சேகரிப்பு மூலம் மெய்நிகர் உலகில் ஈடுபடுவதற்கான வழிகளையும் நாங்கள் கண்டறிந்தோம். அணிகளுக்கு அர்த்தமுள்ள மற்றும் வசதியாக இருக்கும் வகையில் ஒன்றுசேர நாங்கள் ஊக்குவிக்கிறோம். அலுவலகத்தில் அதிகமான நபர்களையும், தனிப்பட்ட இணைப்புப் புள்ளிகளிலும் அதிகமானவர்களைப் பார்க்க ஆரம்பித்தோம்.

கொலராடோ அணுகலில், நாங்கள் நலனில் அக்கறை கொள்கிறோம். இதுவே எங்களை ஒரு சிறந்த பணியிடமாக ஆக்குகிறது.