Stjórn
Stjórn okkar er ástríðufullur um að stuðla að lýðheilsu.
Ben L. Bynum, MD, MBA, MPH er yfirmaður áhrifafjárfestingar hjá Colorado Health Foundation. Dr. Bynum þróar áhrifafjárfestingarstefnu Colorado Health Foundation og hefur leiðbeint stofnuninni um að fjárfesta yfir 100 milljónir Bandaríkjadala í gegnum áhrifafjárfestingarsafn sitt, þar á meðal fjárfestingar sem ekki eru í hagnaðarskyni og í hagnaðarskyni fyrir verkefni sem tengjast verkefni (MRI) og áætlunartengdum fjárfestingum (PRI).
Áður en Dr. Bynum gekk til liðs við stofnunina hjálpaði Dr. Bynum að koma af stað 100 milljóna dala samfélagsþróunarfjármálastofnun (CDFI) sem ekki er rekin í hagnaðarskyni til að aðstoða við að styðja við heilbrigðisþjónustu og góð störf í þörfum.
Dr. Bynum er sem stendur aukastarfsgrein við Colorado School of Public Health þar sem hann bjó til og kennir skyldunámskeið í heilbrigðum hlutföllum fyrir framhaldsnám í lýðheilsufræði. Hann situr í landsstjórnum sem ekki eru rekin í hagnaðarskyni, þar á meðal Grounded Solutions Network, landsbundin sjálfseignarstofnun sem byggir upp sterk samfélög með því að kynna húsnæðislausnir sem munu haldast á viðráðanlegu verði í kynslóðir. Hann situr einnig í stjórn Mission Investors Exchange, sem er leiðandi áhrifafjárfestingarnet fyrir stofnanir sem leggja áherslu á að beita fjármagni til félagslegra og umhverfisbreytinga.
Dr. Bynum hlaut doktorsgráðu sína í læknisfræði frá Howard University College of Medicine í Washington, DC og lauk tvíþættu meistaranámi í viðskiptafræði og meistaranámi í lýðheilsu við Columbia háskólann í New York borg sem WEB Du Bois fræðimaður.
Carl Clark, MD, er forseti og forstjóri WellPower (áður geðheilbrigðismiðstöð Denver). Dr. Clark hvetur til menningar nýsköpunar og vellíðan með því að veita styrkleika byggða, einstaklingsmiðaða, menningarlega hæfa þjónustu ásamt því að nota áfallaupplýst, gagnreynd vinnubrögð.
Dr. Clark gekk til liðs við WellPower árið 1989 og varð framkvæmdastjóri lækninga árið 1991, síðan framkvæmdastjóri árið 2000 og forseti árið 2014.
Undir hans stjórn var geðheilsustöð Denver valin í úrslit fyrir 2018 World Changing Idea Award frá Fast Company Magazine og vann 2018 Excellence in Behavioral Healthcare Management Award frá National Council for Behavioral Health. WellPower er stolt af því að vera Denver Post Top vinnustaður í 10 ár í röð.
Helen Drexler er framkvæmdastjóri Delta Dental í Colorado, stærsta tannlæknaþjónustu sem ekki er rekin í hagnaðarskyni í ríkinu. Hún starfar einnig sem framkvæmdastjóri Ensemble Innovation Ventures, móðurfélags Delta Dental í Colorado, þar sem hún vinnur að því að bera kennsl á og fjármagna nýstárleg viðskiptamódel sem bæta heilsu og vellíðan samfélagsins.
Drexler er vanur yfirmaður í heilbrigðisþjónustu með ástríðu fyrir því að búa til velvirk teymi sem vinna út frá trausti til að ná frábærum árangri. Með meira en 30 ára framsækna stjórnunarreynslu er Drexler djúpt kunnugt um alla þætti sjúkratryggingaiðnaðarins og hefur stýrt Delta Dental í Colorado í meira en sex ár.
Drexler situr í landsstjórn Dental Lifeline Network, sem og í stjórn Mile High United Way og í stjórn Metro Denver verslunarráðsins. Hún starfaði áður í leiðtogaráði kvenna fyrir United Way of Greater Atlanta.
Hún var útnefnd einn af virtustu forstjórum Denver Business Journal árið 2020.
Steven G. Federico, læknir er yfirmaður ríkisstjórnar og samfélagsmála hjá Denver Health og dósent í barnalækningum við læknadeild háskólans í Colorado. Ástríðu Dr. Federico fyrir bættri og réttlátri barnaheilsu er knúin áfram af áframhaldandi reynslu hans sem barnalæknir og heilsugæslulæknir hjá Denver Health þar sem hann hefur starfað síðan 2002.
Í fyrra hlutverki sínu sem forstjóri læknis hafði hann umsjón með þremur heilsugæslustöðvum í samfélaginu og 19 heilsugæslustöðvum í skólum sem veita 70,000 börnum víðs vegar um Denver alhliða líkamlega og andlega heilsu. Hann hefur kynnt og gefið út á sviði skólaheilbrigðis, fátæktar barna, bættrar heilsuverndar barna, hagsmunagæslu lækna og heilbrigðisstefnu.
Málsvörn hans hefur beinst að því að útrýma hindrunum fyrir fullnægjandi heilbrigðisþjónustu og heilsugæslu sem börn og fjölskyldur standa frammi fyrir í Colorado. Innan COVID-19 heimsfaraldursins ráðlagði hann Denver Public Schools um stefnur til að draga úr hættu á sýkingu og viðleitni til að hámarka nám í eigin persónu. Hann er fyrrverandi forseti Colorado-deildar American Academy of Pediatrics. Hann hefur starfað sem stjórnarmaður í Girls Inc í Metro Denver, Clayton Early Learning Center, Colorado Association of School Based Health Centers og Colorado Children's Campaign. Hann hefur verið skipaður í ýmsa hópa barnaheilbrigðisstarfshópa af seðlabankastjóra og aðstoðarbankastjóra Colorado og starfaði áður í barnaráði borgarstjóra fyrir borgina og sýsluna í Denver.
Hann hlaut grunn- og læknapróf frá háskólanum í Arizona. Hann lauk þjálfun sinni í barnalækningum og heilsugæslurannsóknarstyrk við háskólann í Colorado og læknisstyrk í gegnum Institute for Medicine as a Profession.
Olga Gonzalez er framkvæmdastjóri Cultivando, samtaka sem þjóna latínu sem leggur áherslu á að þróa forystu, hagsmunagæslu og getu spænskumælandi samfélagsins. Hún er einnig forstjóri OG ráðgjafarþjónustu, þar sem hún veitir hlutafjáraðstoð og þjálfunarþjónustu fyrir fyrirtæki og sjálfseignarstofnanir á ríki og landsvísu.
Sem fyrsta frumbyggjakonan til að leiða Cultivando í 25 ára sögu þess hefur hún stækkað umfang samtakanna út fyrir Adams-sýslu til að styðja við Latinx samfélög og samtök um allt land. Á fjögurra ára starfstíma sínum hefur hún einnig þrefaldað fjárveitingar stofnunarinnar og komið á fót fyrstu samfélagsstýrðu loftvöktunar- og umhverfisverndaráætluninni í Colorado sem gerir mengunarvalda fyrirtækja ábyrga.
González hefur áunnið sér viðurkenningu fyrir störf sín á sviði án aðgreiningar, jöfnuðar og félagslegs réttlætis, þar á meðal borgarstjóraverðlaunin fyrir framúrskarandi borgara í Denver sem skuldbinda sig til að berjast gegn hatri og verðlaunin fyrir ágæti í eflingu heilsujafnréttis frá Public Health in the Rockies Conference. Árið 2022 hlaut hún Soul of Leadership (SOL) verðlaunin af Latino Community Foundation í Colorado og Colorado Women's Chamber of Commerce útnefndi hana eina af 25 bestu konunum í viðskiptum. Hún er einnig TEDxMileHigh hátalari.
González er með tvöfalda BS gráðu í sálfræði og Chicano námi frá Scripps College í Claremont, Kaliforníu, og hlaut meistaragráðu í stjórnun án hagnaðarsjónarmiða frá Regis háskóla sem Colorado Trust Fellow. Hún er útskrifuð úr Transformative Leadership for Change fellowship, Executive Directors of Color við Denver Foundation, og hún er nú Bonfils Stanton Foundation Livingston Fellow og Piton Fellow. Hún er líka IRISE (Þverfagleg rannsóknastofnun í rannsóknum á (ó)jafnrétti) gestafræðimaður við háskólann í Denver.
Jeffrey L. Harrington starfar sem varaforseti og fjármálastjóri barnaspítalans í Colorado.
Þar áður starfaði hann sem varaformaður fjármálasviðs Barnaspítalans í Colorado frá 2005 til 2013. Hann starfaði áður sem fjármálastjóri Atlantic Health System í Florham Park, NJ frá 1999 til 2005. Og frá 1996 til 1999, var samstarfsaðili og framkvæmdastjóri fjármálasviðs fyrir CurranCare, LLC, sprotafyrirtæki í heilbrigðisráðgjöf í Chicago. Fyrir það, frá 1990 til 1996, gegndi Harrington ýmsum fjármála- og stjórnunarstörfum hjá ScrippsHealth, sem náði hámarki í forstöðumanni fjármála og rekstrar fyrir Scripps Memorial Hospital í Chula Vista, Kaliforníu.
Hann er með Bachelor of Science gráðu í viðskiptafræði með áherslu á fjármál frá University of Colorado og Master of Science gráðu í viðskiptafræði með áherslu á stjórnun frá San Diego State University.
Patrick Knipe er varaformaður samskipta launagreiðenda og netþróunar hjá UCHealth.
Bio kemur fljótlega
Shelly Marquez er forseti Mercy Housing Mountain Plains. Hún gekk til liðs við Mercy Housing í maí 2022 og leiðir starfsemi Mountain Plains svæðisins, þar á meðal fasteignaþróun, fjáröflun og íbúaþjónustu.
Marquez hefur verið leiðtogi samfélagsþróunar í meira en 30 ár í fjármálaþjónustugeiranum - þar af 19 ár í þjónustu við samfélög með lágar og meðaltekjur. Hún kemur með reynslu af viðskiptalánum í að þjóna þörfum viðskiptavina um allt ríkið. Hún er leiðandi í fjármálaheilbrigði með mikla sérfræðiþekkingu í eignauppbyggingu, sérstaklega í undirbankasamfélögum. Áður en hann lét af störfum hjá Wells Fargo með 28 ára starf árið 2022, gegndi Marquez stöðu varaforseta samfélagstengsla - og leiddi teymi yfir 13 ríkja svæði. Í hlutverki sínu stjórnaði hún góðgerðarfjárveitingu til að dreifa styrkjum á staðbundna markaði og var ábyrg fyrir samfélagsmiðlun, þátttöku hagsmunaaðila og orðsporsstarfsemi á svæðinu.
Marquez er með BA gráðu í viðskiptafræði, með lofsrétti frá Colorado Christian University. Hún hefur hlotið „Outstanding Women in Business Award“ frá Denver Business Journal og situr nú í fjölmörgum stjórnum í samfélaginu, þar á meðal Landssamtökum Latino Community Asset Builders, Community First Foundation og Energize Colorado.
Donald Moore er framkvæmdastjóri hjá Pueblo Community Health Center (PCHC).
Áður en hann tók við hlutverki framkvæmdastjóra starfaði Moore sem framkvæmdastjóri rekstrarsviðs PCHC frá 1999 til 2009, en á þeim tíma stýrði hann stjórnunar- og klínískri stoðþjónustu.
Auk þess að þjóna PCHC-stjórninni hefur Moore víðtæka sjálfboðaliðareynslu sem ekki er rekin í hagnaðarskyni sem felur í sér að starfa í stjórnum Colorado Community Health Network, CCMCN, Community Health Provider Network, Pueblo Department of Public Health and Environment, Pueblo Triple Aim Corporation og Southeast. Heilsufræðslumiðstöð Colorado svæðisins.
Hann lauk Master of Healthcare Administration gráðu árið 1992 frá University of Minnesota School of Public Health. Moore er félagi í American College of Medical Practice Executives og meðlimur í vottunarnefndinni.
Fernando Pineda-Reyes er framkvæmdastjóri og stofnandi Community + Research + Education + Awareness = Results (CREA Results), félagslegs fyrirtækis Community Health Workers (CHWs)/Promotores de Salud (PdS) sem efla jafnrétti í heilsu, umhverfisvernd og þróun vinnuafls. Hann hefur innleitt og stutt hundruð áætlana til að takast á við heilsumismun í ríkinu Colorado, México og Púertó Ríkó þar sem hann hjálpaði til við að hanna og setja af stað fyrstu Púertó Ríkó Public Health Trust Office of Community Engagement. Sem forstöðumaður samfélagsvirkjunar fyrir Vector Control Unit fyrir Puerto Rico Science, Technology and Research Trust, leiddi Pineda-Reyes bataaðgerðir eftir fellibylinn Maria í gegnum CHWs/PdS líkan.
Pineda-Reyes hefur setið í mörgum stjórnum, svo sem Early Childhood Leadership Council, Head Start Policy Council, Metro Caring, CASA Soccer Club, Colorado Rapids Youth Soccer Club, Collaborative School Committee í Ana Marie Sandoval og Denver Center for International Studies í Denver Public Schools, American Public Health Association / Governing Council, National Steering Committee for Promotores de Salud (hluti af Health and Human Services / Office of Minority Health), og samstarf fræðimanna og samfélaga um þýðingar fyrir Colorado Clinical Science Institute . Hann var einnig meðlimur í National Center for Advancing Translational Sciences Taskforce. Hann situr nú í stjórnum Sheridan Health Services, National Parent Leadership Institute og The Junkyard Social Club. Hann er núverandi stjórnarformaður bandaríska mexíkóska samtakanna.
Fernando er með tvöfalda gráðu í klínískri lífefnafræði og lyfjaefnafræði frá Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM). Hann er leiðtogi Denver Class of 2017 Fellow sem og Community Resource Center Leadership Development Program og Regional Institute of Health and Environmental Leadership (RIHEL) Fellow. Hann hlaut 2022 Water Hero Award frá Colorado Water Conservation Board.
Lydia Prado, doktor, er framkvæmdastjóri Lifespan Local. Líftími Staðbundnir samstarfsaðilar þvert á geira, rjúfa hindranir og lyfta röddum samfélagsins á sama tíma og sjálfbærar eignir eru hámarkar innan hverfa. Sem hugsjónamaðurinn á bak við Dahlia háskólasvæðið fyrir heilsu og vellíðan sem tengist WellPower (áður Geðheilbrigðismiðstöð Denver), hefur Dr. Prado tekið fyrri starfsreynslu sína og notað hana til að virkja samfélagsdrifnar lausnir hjá Lifespan Local.
Áður en hann hóf Lifespan Local var Dr. Prado í 17 ár hjá WellPower sem varaforseti barna- og fjölskylduþjónustunnar. Hún er hugsjónamaður verkefnisins á bak við WellPower's Dahlia Campus for Health & Well Being, nýstárlega félagsmiðstöð í norðausturhluta Park Hill sem stuðlar að vellíðan á lífsleiðinni. Háskólasvæðið er með leikskóla án aðgreiningar, tannlæknastofu fyrir börn í fullri þjónustu, eins hektara þéttbýli, vatnsræktargróðurhús, garðyrkjumeðferðarrými, samfélagsgarðar, kennslueldhús, samfélagsherbergi, íþróttahús og fullt úrval af geðheilbrigðisþjónustu.
Dr. Prado situr í stjórn Delta Dental of Colorado Foundation og er stjórnarformaður Denver leikskólaáætlunarinnar.
Hún lauk doktorsgráðu í heimspeki og meistaragráðu í klínískri barnasálfræði frá háskólanum í Denver.
Terri Richardson, læknir, er innri læknir á eftirlaunum. Hún æfði hjá Kaiser Permanente í 17 ár og Denver Health í 17 ár.
Dr. Richardson hefur meira en 34 ára reynslu sem læknir, heilsukennari, leiðbeinandi, fyrirlesari og sjálfboðaliði í heilbrigðisgeiranum. Hún lítur á sig sem samfélagslækni og er ákaflega brennandi fyrir heilsu svarta samfélagsins. Hún er áfram virk í heilsutengdu samfélagsstarfi.
Dr. Richardson er sem stendur varaformaður Colorado Black Health Collaborative (CBHC) og einn af leiðtogum CBHC's Barbershop/Salon Health Outreach Program. Dr. Richardson er einnig meðlimur í nokkrum stjórnum og samtökum sjálfboðaliða. Hún er stjórnarmaður í Colorado Health Foundation, meðlimur í Community Advisory Council (CAC) University of Colorado Cancer Center og virkur meðlimur í Mile High Medical Society, meðal annarra.
Hún hlaut BA-gráðu í líffræði frá Stanford háskóla og doktorsgráðu í læknisfræði frá Yale University School of Medicine. Hún lauk dvalarnámi í innri læknisfræði við University of Colorado Health Sciences Center.
Brian T. Smith, MHA er deildarforseti fyrir fjármál og stjórnun fyrir læknadeild háskólans í Colorado og framkvæmdastjóri CU Medicine á CU Anschutz Medical Campus í Aurora, Colo.
Áður en Smith gekk til liðs við CU Anschutz var Smith í Mount Sinai heilbrigðiskerfinu í New York borg þar sem hann starfaði sem varaforseti og rekstrarstjóri Mount Sinai Doctors Faculty Practice og eldri aðstoðardeildarforseti fyrir klínísk málefni fyrir Icahn School of Medicine . Áður en hann gekk til liðs við Mount Sinai í janúar 2017 var Smith stofnstjóri Rush University Medical Group og varaforseti klínískra mála hjá Rush University Medical Center í Chicago í meira en 11 ár. Áður en hann gekk til liðs við Rush í ágúst 2005 var Smith í 12 ár í Tampa, Flórída við háskólann í Suður-Flórída sem framkvæmdastjóri USF Physicians Group og var forstöðumaður klínískrar áætlanagerðar fyrir USF Health Sciences Center. Áður en hann flutti til Tampa, Flórída, eyddi hann fimm árum í ráðgjöf hjá fyrirtækjum í New York.
Smith hefur verið virkur í málefnum læknadeilda á landsvísu og er fyrrverandi forseti akademískra starfsáætlunarstjóra og fyrrverandi formaður starfsráðs Háskóla HealthSystem Consortium Group. Smith situr í tveggja ára kjörtímabili í Association of American Medical Colleges Group on Faculty Practice. Smith er nú í University HealthSystem Consortium (Vizient) Frammistöðubætandi og samanburðargagnarekstrarnefnd. Smith er fulltrúi í framkvæmdanefnd American Orthopedic Association.
Smith lauk BA gráðu frá Manhattan College School of Engineering í New York borg og meistaragráðu í heilbrigðisstjórnun frá University of South Florida College of Public Health í Tampa, Flórída.
Simon Smith er forseti og framkvæmdastjóri Clinica Family Health. Simon gekk til liðs við starfsfólk Clinica árið 2011 sem verkefnastjóri og á innan við þremur árum var hann útnefndur forseti og forstjóri stofnunarinnar.
Áður en hann kom til Clinica starfaði Smith hjá Abt Associates, Inc., rannsóknar- og ráðgjafafyrirtæki sem aðstoðar fyrirtæki og opinberar stofnanir við að innleiða heilsu-, félags- og umhverfisáætlanir. Smith eyddi fyrstu þremur árum sínum hjá Abt í Kasakstan við að endurskipuleggja opinbera heilbrigðiskerfið í landinu. Hann eyddi fimm árum í viðbót á Abt's Bethesda, Md., skrifstofu sem stýrði ríkisstyrktum alþjóðlegri starfsemi til að bæta umönnun á sviðum eins og HIV/alnæmi, heilsu mæðra og barna og heilsu samfélagsins. Áður en Simon varð forseti og forstjóri Clinica starfaði hann sem heilsugæslustöð Clinica Boulder aðstöðunnar, People's Medical Clinic. Í því starfi stýrði hann 64 starfsmönnum sem veittu tæplega 9,500 manns umönnun árlega. Sem forstjóri Clinica vill Smith vinna náið með öðrum félagsþjónustustofnunum og embættismönnum innan þjónustusvæðis Clinica að því að bæta öryggisnet heilsugæslu fyrir lágtekjufólk og ótryggða einstaklinga.
Smith hlaut Bachelor of Arts gráðu frá Earlham College og Master of Healthcare Administration gráðu frá University of Minnesota í Minneapolis.