Að halda áfram viðleitni sinni til að knýja fram umbreytingarbreytingar í heilbrigðisþjónustu, Colorado Access bætir þremur nýjum og fjölbreyttum sjónarhornum við forystuteymi

DENVER - Fyrr á þessu ári útnefndi Colorado Access Annie Lee sem fyrsta nýja forsetann og forstjórann í 16 ár. Hún varð einnig fyrsta konan og lituð persóna til að gegna hlutverkinu. Nú, eftir meira en átta mánaða sökkva sér niður í samtökin og hlutverk hennar, er Lee að stækka forystuteymi sjálfseignarstofnunarinnar með þremur framkvæmdaráðningum sem koma með nýtt sjónarhorn á samfélagsdrifna heilbrigðisþjónustu sem hún telur að muni knýja stofnunina áfram í nýja stefnumótun.

Nýju stjórnendurnir þrír giftast einstakri og víðtækri reynslu á mismunandi sviðum sem mun dýpka viðleitni Colorado Access, þar á meðal starfshætti, nálgun og hugsun, til að þjóna meðlimum betur. „Við erum að koma með nýja nýstárlega hugsuða sem allir hafa verið í fararbroddi við að efla heilbrigðiskerfi sem eru móttækileg fyrir þörfum fólksins sem þeir þjóna,“ sagði Lee.

Viðbætur við forystusveit Colorado Access eru: 

• Tamaan Osbourne-Roberts, læknir – yfirlæknir og varaformaður heilbrigðisstefnu
  • Dr. Osbourne-Roberts hefur helgað vinnu sína öryggisnetinu og hefur auga fyrir því að stefna að því að taka á ójöfnuði og misræmi í heilbrigðisþjónustu. Hann kemur með mikla reynslu af því að þjóna Colorado Medicaid meðlimum, þar á meðal í forystuhlutverkum sem yfirlæknir bæði hjá Department of Health Care Policy and Financing (HCPF) og Center for Improving Value in Health Care (CIVHC). Dr. Osbourne-Roberts mun einbeita sér að því að knýja fram umbreytingarbreytingar.
• Joy Twesigye – varaforseti, samþætting heilbrigðiskerfa
  • Twesigye mun leiða aðferðir sem auka og hámarka aðgang félagsmanna að þjónustu þvert á þjónustustillingar, forrit og kerfi. Twesigye er hjúkrunarfræðingur með fjölbreyttan bakgrunn sem felur í sér beina umönnun og meira en 30 ár af því að stofna samfélagslega ábyrg samtök og samfélagsuppbyggingu.
• Dana Pepper – varaforseti þátttöku veitenda
  • Pepper færir 20 ára stjórnendareynslu í heilbrigðisáætlunum og heilbrigðiskerfum með sterkan bakgrunn í Medicaid, ábyrgri umönnun, gildistengdum greiðslumódelum og heilsu íbúa. Í þessu hlutverki mun Pepper bera ábyrgð á gæðaumbótum og deildum sem snúa að veitendum.

"Ég er ótrúlega spenntur að ganga til liðs við stjórnendahóp Colorado Access," sagði Dr. Osbourne-Roberts, "Það er heiður að vera hluti af svo reyndum hópi leiðtoga og ég hlakka til að vinna með þeim og með öllu. skipulag, í átt að jákvæðum og nýstárlegum breytingum.“

Með skuldbindingu fyrirtækisins um fjölbreytileika, jöfnuð og þátttöku sagði Lee einnig að á meðan nýju stjórnendurnir bjóða upp á gríðarlega heilbrigðisþekkingu og sérfræðiþekkingu, þá færa þeir einnig með sér nýjar horfur, nálganir og reynslu sem auka ríkidæmi fyrir stofnunina og veita nýtt útlit á hugmyndir og hvernig á að tengjast félagsmönnum. „Við metum fjölbreytt sjónarmið og fulltrúa í því hver við veljum að leiða,“ sagði Lee

Full líffræði fyrir hvern framkvæmdastjóra er á Colorado Access vefsíðu.. Twesigye og Pepper hófu hlutverk sín í september á meðan Dr. Osbourne-Roberts kom til liðs við sig í október.

Um Colorado Access

Sem stærsta og reyndasta heilbrigðisáætlun hins opinbera í ríkinu, Colorado Access er sjálfseignarstofnun sem vinnur umfram það að fara í heilbrigðisþjónustu. Fyrirtækið leggur áherslu á að mæta einstökum þörfum félagsmanna með því að eiga samstarf við veitendur og samfélagsstofnanir til að veita betri persónulega umönnun með mælanlegum árangri. Víðtæk og djúp sýn þeirra á svæðisbundin og staðbundin kerfi gerir þeim kleift að einbeita sér að umönnun félagsmanna á sama tíma og þeir vinna að mælanlegum og efnahagslega sjálfbærum kerfum sem þjóna þeim betur. Lærðu meira á coaccess.com.