Nag-una nga Trabahoan

Sa 17 ka tuig nga ako nahimong recruiter sa Denver, wala pa ako nagtrabaho sa usa ka kompanya nga usa ka Top Workplace; sa pagkatinuod wala gayud ako maghunahuna sa makaduha mahitungod sa Top Workplaces award. Wala gyud ko maghunahuna kung unsa ang hitsura sa pagtrabaho alang sa usa ka taas nga trabahoan o kung unsa ang hitsura sa kultura sa usa ka top workplace. Apan mianhi ko sa Colorado Access, ug unya usa ka grabe nga pagbag-o sa kultura ang nahitabo sa Colorado Access ug sa tibuuk kalibutan. Kaniadtong 2020, ang pandemya sa COVID-19, pagkamatay ni George Floyd, ug ang Dakong Pag-resign tanan nagbutang usa ka hinungdan sa mga organisasyon, ilang mga palisiya ug kasinatian sa empleyado. Ang Colorado Access dili eksepsiyon. Kinahanglan namon pangutan-on ang among kaugalingon sa pipila ka lisud nga mga pangutana:

• Gipasalig ba gyud nato ang pagkalain-lain, kaangayan, ug paglakip?
• Kami ba transparent sa among mga empleyado bahin sa suweldo ug pag-hire sa mga han-ay sa bukas nga mga posisyon?
• Kinahanglan ba natong usbon ang atong palibot sa trabahoan aron ma-accommodate ang hybrid ug remote nga trabaho?

Wala namo ang tanang tubag, apan mipasalig kami sa pagpangita niini. Naminaw mi sa among mga empleyado, mihimo mig mga kausaban, ug wala mi mohunong sa pagpangutana sa among kaugalingon, “Unsaon namo pagkahimong mas maayo ug mas inklusibo nga trabahoan?”

Karon, sa 2023, mapasigarbuhon ko nga isulti nga ang Colorado Access gihinganlan nga Top Workplace sa Denver Post. Hingpit nga nausab ang akong hunahuna bahin sa kini nga award; Gibati nako nga angayan gyud natong saulogon kini nga award nga magkauban tungod kay kitang tanan nagtrabaho pag-ayo aron makaabut dinhi. Gipauswag gyud namo ang among dula sa kultura sa miaging tulo ka tuig, ug ang matag usa kanamo nga nagtrabaho sa Colorado Access kabahin sa among kultura.

• Naghimo kami usa ka pasalig sa pagkalainlain, kaangayan, ug paglakip.
• Kami nahimong mas transparent sa among mga empleyado bahin sa suweldo ug equity.
• Kami adunay lig-on nga kultura sa kolaborasyon ug suporta. Kami nagtuo nga ang tanan adunay ikatampo, ug among gidasig ang among mga empleyado sa pagpaambit sa ilang mga ideya ug feedback.
• Ug gipasayon ​​namo ang mga empleyado nga magtrabaho gikan sa balay ug makasinati sa tinuod nga balanse sa trabaho/kinabuhi sa lainlaing paagi.

Kini nga award usa ka testamento sa kakugi ug dedikasyon sa among mga empleyado. Kini usab usa ka pahinumdom nga ang atong kultura dili perpekto, apan kita kanunay nga naningkamot nga mahimong mas maayo.

Kung ikaw usa ka empleyado sa Colorado Access, kinahanglan kang mapasigarbuhon nga tawgon nga Top Workplace sa Denver Post. Ang atong mga miyembro kinahanglan usab nga magsaulog uban kanato, tungod kay sila ang hinungdan sa atong kalooy. Ang Colorado Access komitado sa pagpadayon sa paghimo og usa ka maayong lugar aron magtrabaho alang sa among mga empleyado, ug nanghinaut ko nga magpadayon kami nga takus niini nga award pag-usab.

Salamat sa among mga empleyado sa paghimo sa Colorado Access nga usa ka maayong lugar aron magtrabaho!