Gi-abang sa Colorado Access si Robert King ingon ang Una nga Bise Presidente sa Pagkalainlain, Katarungan ug Pag-uban
Maghimo ang Hari sa Karon nga DEI Energy ug Momentum, Nagtugot sa Access sa Colorado nga Mas Maayong Maghatag sa Misyon niini ug Mag-alagad sa Masabut
DENVER - Hunyo 7, 2021 - Gipahibalo sa Colorado Access ang pagtudlo ni Robert "Bobby" King ingon ang bise presidente sa pagkalainlain, katarungan ug pagsama (DEI). Sa kini nga bag-ong namugna nga posisyon, ang Hari direkta nga makigtambayayong sa Presidente ug CEO sa Access sa Colorado nga si Marshall Thomas, MD, ug responsable sa estratehikong pagpangulo, direksyon ug pagkamay-tulubagon alang sa mga inisyatibo sa sulod ug gawas nga DEI.
Bag-ohay lang, si King mao ang tigulang nga bise presidente ug punoan nga human resource officer alang sa YMCA sa Metro Denver ug nagsilbing direktor sa pagkalainlain, katarungan ug pagkasama sa Rehiyon sa Kaiser Permanente sa Colorado. Ang King adunay kasinatian sa pagpanguna nga ehekutibo sa mga operasyon sa human resource; pagkalainlain, katarungan ug pagkalakip; katakus sa kultura; ug pagbansay ug pagpauswag sa organisasyon.
Sa iyang nahauna nga 90 ka adlaw, ituslob ni King ang iyang kaugalingon sa panan-aw, misyon, estratehiya ug katuyoan sa kompanya, gisiguro nga ang estratehiya sa DEI niini nahiupod ug nakahanay sa adunay na trabaho. Magtrabaho siya aron masabtan ang karon nga kahimtang sa organisasyon, kultura ug kalikopan; susihon ang kaandam alang sa pagbag-o, karon nga mga sistema ug lakang; ug i-optimize ang kasamtangan nga komite sa DEI, diskarte sa pagdumala ug komunikasyon.
"Nahatagan ako higayon nga makapamuno sa usa sa labing hinungdanon nga mga kinahanglanon sa among panahon," ingon ni King sa usa ka pasiuna nga miting sa city hall. Wala pa sukad sa kasaysayan sa atong nasud nga kanunay kita nakaatubang sa lima ka henerasyon sa lugar nga gitrabahuhan, usa ka pagpukaw usab sa sosyal, pagbag-o sa klima ug usa ka pandemya sa pag-atiman sa kahimsog. Kini nga mga hinungdan mao ang hinungdanon nga mga impluwensya bahin sa trabaho sa pagkalainlain, pagkasama ug pagkakasama. ”
Gipadayon ni King ang pagsulti nga ang kaugmaon sa Colorado Access nakasalig sa kaarang niini sa paghimo niining hinungdanon nga buluhaton sa usa ka maayo kaayo nga paagi ug nga ang "taas nga atensyon ug pagpamuhunan sa kini nga papel naghisgot sa pasalig sa organisasyon.
"Nagtrabaho kami aron makagsama ang pagkalainlain, katarungan ug pagsama sa among misyon, panguna nga mga kantidad ug tanan nga among gibuhat," ingon ni Thomas. "Gusto namon ang usa ka lugar nga trabahoan diin ang matag tawo mahimo nga tinuud nga ilang kaugalingon ug ipasigarbo ang ilang pagka-indibidwal. Nahibal-an usab namon nga ang labi nga tinuyo nga paglihok sa direksyon nga kini maghimo kanamo nga usa ka labi ka maayo nga organisasyon ug makatabang sa amon sa among misyon. ”
Hibal-i ang dugang pa bahin sa Access sa Colorado, lakip ang misyon, mithi, ug pasalig sa pagkalainlain, katarungan ug pagsakup, sa coaccess.com/about.
Mahitungod sa Colorado Access
Ingon ang labing kadaghan ug labing eksperyensiyado nga plano sa kahimsog sa publiko nga sektor sa estado, ang Colorado Access usa ka nonprofit nga organisasyon nga naglihok lapas sa pag-navigate lamang sa mga serbisyo sa kahimsog. Gitutokan sa kompanya ang pagtagbo sa mga espesyal nga panginahanglanon sa mga myembro pinaagi sa pakigtambayayong sa mga tagahatag ug mga kapunungan sa komunidad aron mahatagan ang labi ka personal nga pag-atiman pinaagi sa masukod nga mga sangputanan. Ang ilang lapad ug lawom nga pagtan-aw sa mga rehiyonal ug lokal nga sistema nagtugot kanila nga magpadayon nga naka-focus sa pag-atiman sa among mga myembro samtang nagtinabangay sa masukod ug mapadayonon nga mga sistema sa ekonomiya nga mas nagserbisyo kanila. Pagkat-on pa sa coaccess.com.