Subtenante Diversan Doula Laborforton en Kolorado, Mama Bird Doulas Services kaj Colorado Access Partnership Celas Plibonigi Nigrajn Patrinan Sanajn Rezultojn
Kun Fokuso pri Trejnado, Entreprenemaj Iloj kaj Mentorado, Ĉi tiuj Organizoj Laboras por Plifortigi BIPOC Doula-Ofertojn kaj Redukti Sanaj Diferencoj por Nigraj Naskantoj
DENVER - Ĉar sanservoprioritatoj kreskas ĉirkaŭ justaj, kulture trafaj servoj por fundamente trakti la sanon kaj sociajn determinantojn de sano de diversaj komunumoj, tiel faras la bezonon konstrui kaj daŭrigi infrastrukturojn por subteni sanprovizantojn - la individuojn farantajn tiujn servojn. Ofte, ĉi tiuj sanprovizantoj estas de la komunumoj, kiujn ili servas, kaj kunhavis identecojn kaj spertojn, kiuj igas ilin precipe bon-situaj por servi siajn pacientojn.
Colorado Access konscias pri la bone dokumentitaj sandiferencoj en patrinaj kaj infanaj sanrezultoj inter Nigraj loĝantaroj en Usono kaj bedaŭrinde vidas ĉi tiujn malegalecojn reflektitaj en ĝia membreco.
Unu el la plej promesplenaj manieroj, ke malegalecoj ene de ĉi tiu grupo estas aliritaj, estas per doula subteno dum nasko kaj naskiĝo, precipe de douloj kun komunaj rasaj, etnaj aŭ kulturaj fonoj. Malgraŭ abundon da datumoj ĉirkaŭ la pozitiva efiko de kulture respondema doula prizorgo sur naskiĝrezultoj, oni taksas, ke malpli ol 10% de doulas en Usono estas Nigraj (fonto). Krome, dum doulas pruvis esti efikaj membroj de la sanserva laborantaro, nunaj doula infrastrukturoj kaj la regantaj kaj sanservokorpoj kiuj tenas ilin ne estas favoraj al alta laborfortreteno kaj longperspektiva kariera daŭripovo.
Por komenci trakti ĉi tion, Colorado Access laboras kun Birdie Johnson kaj ŝia neprofitocela organizo Mama Bird Doula Servoj (MBDS) - kiu ofertas doulsubtenon same kiel perinatan prizorgadon kaj edukadon al familioj en Denvero kaj Aŭrora - pri klopodoj celitaj finfine redukti sandiferencojn inter Nigraj naskiĝantoj. Kiam la partnereco komenciĝis en decembro 2021, la du grupoj serĉis identigi kaj subteni 40 Nigrajn naskiĝojn kovritajn de Medicaid. Subteni ĉi tiun komencan grupon restas prioritato, kaj la partneroj serĉas vastigi sian subtenon por ampleksi kaj la doullaborantaron kaj membrojn servitajn de doulas.
"Havi doula estas baza rajto, ne lukso," diris Imaan Watts, programa asistanto kaj doula ĉe MBDS, servanta la Medicaid-populacion. Venante el Kartvelio, Watts scias propraokule la gravecon trovi komunumon konsistigitan de virinoj de koloro por subteni ŝin, kio tiris ŝin al la organizo. "Nia instruplano subtenas nigrajn kaj brunajn korpojn, traktante la biologiajn diferencojn kaj vivajn spertojn unikajn por koloraj homoj."
En januaro 2023, Johnson lanĉis novan programon por doulas kiuj identiĝas kiel Black, Indigenous, and Peoples of Color (BIPOC) kun deziro subteni BIPOC-familiojn. Ĉi tiu programo estas dizajnita por krei komunumon kaj disponigi daŭran edukadon, entreprenemajn ilojn kaj mentorecon al partoprenantoj. Dudek kvar doulas estis akceptitaj en la unuan kohorton, komenciĝante en januaro 2023 kaj daŭrante tra januaro 2024.
La celo de ĉi tiu programo estas pruvi, ke per taŭga kompenso, ampleksa trejnado kaj ŝancoj por progresoj, la BIPOC-doula laborantaro povas ĉiam pli malpliigi sanajn malegalecojn por Nigraj naskiĝantoj en la ŝtato Kolorado. Colorado Access ankaŭ kredas, ke ĉi tiu projekto povus havi informan potencon pri politikoj kaj konversacioj ĉirkaŭ Medicaid-kovritaj doula servoj, prioritata temo en la nuna ŝtata sano kaj politika pejzaĝo.
"Ni ne nur kompromitas kultivi tre diversan reton de provizantoj, al kiuj niaj membroj povas fidi kaj rilati, sed ankaŭ trakti diferencojn en naskorezultoj trans rasaj kaj etnaj grupoj," diris Annie Lee, prezidanto kaj Ĉefoficisto de Colorado Access. "La fakto, ke Nigraj naskiĝantoj pli verŝajne travivas vivdanĝerajn kondiĉojn kaj ankaŭ pliigitan efikon de gravedecaj komplikaĵoj estas alvoko al agado, kaj montras klaran komunuman bezonon de pli kulture trafa subteno, programoj kaj rimedoj."
Pri Kolora Aliro
Kiel la plej granda kaj plej sperta sanoplano de la publika sektoro en la ŝtato, Colorado Access estas senprofita organizo, kiu funkcias preter nur navigado de sanservoj. La firmao temigas renkonti unikajn bezonojn de membroj per partnerado kun provizantoj kaj komunumaj organizoj por provizi pli bonan personigitan prizorgon per mezureblaj rezultoj. Ilia larĝa kaj profunda vido de regionaj kaj lokaj sistemoj permesas al ili resti fokusitaj sur la prizorgado de membroj kunlaborante pri mezureblaj kaj ekonomie daŭrigeblaj sistemoj kiuj servas ilin pli bone. Lernu pli ĉe http://coaccess.com.