Менти болу менің өмірімді өзгертті

Менти болу менің өмірімді өзгертті. Жоқ, шынымен болды! Бұл менің арманымның мансап жолына түсуіме көмектесті, мен өмір бойы тығыз байланыстар орнаттым және осы жолда өзім туралы көп нәрсені білдім.

Мен Colorado Access-ке тұтынушыларға қызмет көрсету аудиторы ретінде келдім. Бұл рөл менің құмарлықтарыма сәйкес келмейтін, бұрын болған басқа жұмыстардың тізіміне қосылды - мен жақсы болған нәрсе. Сол кездегі бастығым өз командасына мансап пен кәсіби мақсаттарды құруға көмектесуге өте ынталы болды. Ол менің мансабымнан не қалайтынымды сұрады. Біз менің сабақ беруге деген құштарлығым туралы біраз сөйлестік, сонымен қатар Колорадо Access бағдарламасында қандай «оқыту» мүмкіндіктеріне қол жеткізе алатынымды зерттей бастадық. Ол маған оқу және даму әлеміне (L&D) көзімді ашуға көмектесті! Мансаптық жоспарымның бір бөлігі ретінде мен L&D тобының барлық мүшелерінен осы саладағы біреудің құрал белдігінде не қажет болатыны туралы жақсырақ түсінік алу үшін сұхбат алдым.

Тәлімгерлік бағдарламасына кіріңіз. L&D тобының мүшелерінің бірі Колорадо Access-те тәлімгерлік бағдарламасын әзірлегенін және тәлімгерлер мен тәлімгерлердің келесі раунды таңдалатынын айтты. Ол менің мансаптық мақсаттарыма жетуге көмектесетін тәлімгермен байланысу үшін өтініш беруімді ұсынды. Сонымен, мен дәл осылай жасадым! Сол күні мен тәлімгерлік бағдарламасына өтініш бердім. Мен өзімнің жеке тұлғам туралы және қол жеткізуге үміттенген нәрселер туралы аздап мәлімет бердім; мені оқу және дамудағы лауазымға жақсы үміткер ететін дағдылар.

Тәлімгерлер мен тәлімгерлерді жұптастыру процесін комиссия жүзеге асырады. Өтінішіңіздің бөлігі ретінде сіз кіммен жұптасқыңыз келетінін тізімдей аласыз, бірақ сұрауыңыздың орындалуына кепілдік берілмейді. Менің өтінішім L&D командасындағы біреу, кез келген адам болды. Олар маған тәлімгерім кім екенін электрондық пошта арқылы жібергенде, мен таң қалдым ... және қатты қуандым! Мен L&D командасының ДИРЕКТОРЫ Джен Рекламен жұптастым!

Мен қатты толқып, қобалжыдым, қатты қобалжыдым, мен жүйкемді айттым ба? Мен директорлармен бұрын араласқанмын, тіпті Дженді де кездестірдім, бірақ менде бір мильге созылған мақсаттар тізімі болды және неден бастарымды білмедім! Мен: желілік байланысымды жақсартуды, мінез-құлқымда біркелкі болуды үйренуді, коммуникативті дағдыларымды дамытуды, белсенді тыңдау дағдыларымды дамытуды, кері байланыс беру мен алуды, сенімділік пен импостер синдромымен жұмыс істеуді, келесі қадамдармен жұмыс істегім келді менің мансабым үшін ... тізім жалғасуда. Менің алғашқы ресми тәлімгер/тәлімгер кездесуімізде мен Дженді үлкен тізіміммен таң қалдырған шығармын. Біз алғашқы бірнеше сеанстарды осы тізімді қысқартуға тырыстық және соңында менің мансабымдағы келесі қадамдар қандай болуы керек екенін шештік. Мен оған оқытуға деген сүйіспеншілігімді және L&D саласына деген қызығушылығымды білдірдім, сондықтан біз сол жерден бастадық.

Мен шынымен қалаған мансап жолына түсу үшін Джен маған LinkedIn Learning курстарын көрсетті, маған Crucial Conversations және Influencer сияқты ішкі сабақтарға жазылуға мүмкіндік берді және маған таланттарды дамыту қауымдастығының (ATD) веб-сайтындағы ресурстарды көрсетті. Біз өзімнің қазіргі қызметімде болған тренингтік қиындықтарды талқыладық, онда мен аудиторлық бағдарламамыз бойынша тұтынушыларға қызмет көрсетудің жаңа өкілдерін оқытатынмын және әртүрлі жеңілдету стильдерін зерттеуге тапсырма бердік. Ол маған түйіндеме және жұмысымның мысалдары үшін өз веб-сайтымды құруға көмектесті. Бірақ менің ойымша, біз жасаған ең әсерлі жұмыс менің күшті және маған қуат беретін нәрсені табу болды.

Ол маған бірнеше бағалауды тапсырды: StrengthsFinder, Working Genius, Enneagram және StandOut; бәрі маған өзімді жақсырақ тануға көмектесу үшін. Менің мұғалім болу тілегім осы бағалаулардан алған көптеген нәтижелеріммен тығыз сәйкес келетінін білдік. Сондай-ақ мен қазір істеп жатқан аналитикалық жұмысымның күш-қуатымды сарқып, шаршауды тудырғанын көрдік.

Біз іс жүзінде жиі кездестік, бірақ менің сүйікті кездесулерім кофе немесе түскі ас ішу үшін кездескен кездер болды. Жеке кездескен кезде байланыс көбірек болды. Ол мейірімді, жылы және маған және менің жетістіктерім туралы шынымен қамқор болды. Ол менің үлгерімім, бағалау нәтижелерім, жетістіктерім мен сәтсіздіктерім туралы естігенде қатты қуанды.

L&D үйлестірушісі үшін жұмыс орны ашылғанда, Джен мені өтініш беруге шақырды (бірақ мен бұған дейін қанды ит сияқты болдым). Мен оның командасына қатысуға өтініш беретіндіктен, бұл мүдделер қақтығысы бола ма деп сұрадым және ол мен қазір тәлімгер/тәлімгер ретінде тығыз қарым-қатынаста болдық. Ол маған кімді жалдауды командадағы әркім өзі шеше алатынын айтты, сондықтан ешқандай бұрмалану болмады. Мен мүмкіндікке секірдім.

Қысқасы, менің тәлімгерім қазір менің бастығым. Мен бұдан артық қуана алмадым! Өзім туралы, менің қажеттіліктерім мен тілектерім туралы дағдылар мен түсініктер маған жұмысқа тұруға көмектесті. Оның тәлімгер ретінде басшылығы болмаса, мен өзім жақсы көретін және мені күнде отынмен толтыратын бұл қызметте болмас едім! Мен енді жұмысқа барудан қорықпаймын. Мен енді өмірімнің соңына дейін қаламаған мансап жолында қалып қоятын сияқты емеспін. Мен тәлімгерлік бағдарламамызға және керемет тәлімгеріме қарыздармын.