모든 간호사가 스크럽과 청진기를 착용하는 것은 아닙니다

특히 지난 몇 년 동안 간호에 대해 듣거나 본 모든 것을 생각해 보십시오. 간호사는 망토가 없는 슈퍼히어로와 같습니다(사실, 우리도 그렇습니다). 텔레비전 쇼는 그것을 매력적으로 보이게 만듭니다. 그렇지 않다. 거의 모든 간호사가 긴 교대 근무를 하며 쉬지 않는 활동, 화장실 휴식 시간이 거의 없고 한 손으로만 먹을 수 있는 식사를 하고 다른 한 손으로는 컴퓨터를 복도에서 굴립니다. 힘들긴 하지만 지금까지 해본 직업 중 가장 보람이 있는 직업입니다. 나는 여전히 병상에서 환자를 돌보고 싶지만 허리가 좋지 않아 환자를 돌볼 다른 방법을 찾았습니다. 나는 친구가 Colorado Access와 활용 관리 팀에 대해 이야기해줘서 매우 운이 좋았습니다. 나는 다양한 전문 분야와 경험을 가진 간호사를 발견했고 여전히 지역 사회를 돌보고 있습니다. 옹호, 교육 및 건강 증진의 간호 신조는 어디에서 개업하든지 볼 수 있습니다. Colorado Access에는 회원과 지역 사회를 위해 이 모든 일을 하는 여러 부서에서 일하는 간호사가 있습니다.

임상경험과 판단력을 바탕으로 의학적 필요성에 대한 허가신청을 검토하는 이용관리 간호사를 두고 있습니다. 치료, 서비스 및 입원 환자의 입원이 병력 및 현재 임상 요구 사항을 기반으로 회원에게 적절한 수준의 치료인지 확인합니다. 그들은 활용 관리 범위를 넘어서는 자원과 서비스가 필요한 복잡한 케이스가 있는 경우 케이스 관리에 능동적으로 접근합니다.

사례 관리 간호사는 전환 치료 및 자원 챔피언입니다. 그들은 제공자와 긴밀히 협력하여 입원 환자에서 외래 환자 상태로 전환하는 회원을 위한 치료를 조정합니다. 이를 통해 회원은 성공적인 퇴원에 필요한 모든 것을 갖추게 되며, 특히 복잡한 치료를 받는 회원의 경우 반복적인 입원을 방지할 수 있습니다. 또한 회원들과 긴밀히 협력하여 진단 및 복약 준수에 대한 교육과 후속 조치를 제공합니다.

우리 학습 및 개발 팀에는 Bryce Andersen이라는 간호사도 있습니다. 나는 그의 인용문을 사용할 것이기 때문에 그를 이름으로 부르고 있습니다. 심장 ICU, 공중 보건 간호사 및 임상 학자로서의 Bryce의 업적은 중요하며 자체 기사를 작성할 가치가 있습니다. 나는 그에게 그의 경력 경로에 대한 통찰력을 요청했습니다. 그의 대답은 간호사 교육자에 대한 모든 놀라운 것을 요약합니다. "저는 더 이상 환자를 일대일로 돕는 것이 아니라 직원이 도구를 갖고 회원의 삶을 변화시키는 데 필요한 도구를 갖도록 하여 전체 회원을 돕고 있습니다."

모든 간호사는 사람들을 돌보고 그들이 건강하고 행복하기를 바랍니다. 모든 간호사는 자신을 돌보는 사람들의 삶을 향상시키기 위해 지칠 줄 모르고 일하고 있습니다. 모든 간호사가 수술복과 청진기를 착용하는 것은 아닙니다(나는 여전히 수술복을 입는 것을 제외하고는 주머니가 있는 매우 편안한 운동복 바지와 비슷하기 때문입니다).