Meneruskan Usahanya untuk Memacu Perubahan Transformasi dalam Penjagaan Kesihatan, Colorado Access Menambah Tiga Perspektif Baharu dan Pelbagai kepada Pasukan Kepimpinan

DENVER – Awal tahun ini, Colorado Access menamakan Annie Lee sebagai presiden dan CEO baharunya yang pertama dalam tempoh 16 tahun. Dia juga menjadi wanita dan orang kulit berwarna pertama yang memegang peranan itu. Kini, selepas lebih lapan bulan melibatkan diri dalam organisasi dan misinya, Lee mengembangkan pasukan kepimpinan organisasi bukan untung itu dengan tiga pelantikan eksekutif yang membawa perspektif baharu tentang penjagaan kesihatan dipacu komuniti yang dia percaya akan memacu organisasi itu ke hadapan dalam hala tuju strategik baharu.

Tiga eksekutif baharu itu mengahwini pengalaman unik dan luas dalam bidang berbeza yang akan memperdalam usaha Colorado Access, termasuk amalan, pendekatan dan pemikirannya, untuk memberi perkhidmatan yang lebih baik kepada ahli. "Kami membawa masuk pemikir inovatif baharu yang semuanya telah berada di barisan hadapan dalam memajukan sistem penjagaan kesihatan yang responsif kepada keperluan orang yang mereka berkhidmat," kata Lee.

Penambahan kepada pasukan kepimpinan Colorado Access termasuk: 

• Tamaan Osbourne-Roberts, MD – ketua pegawai perubatan dan naib presiden strategi kesihatan
  • Dr. Osbourne-Roberts telah mendedikasikan kerjanya kepada jaringan keselamatan dan mempunyai mata untuk bergerak ke arah menangani ketidaksamaan dan ketaksamaan dalam penjagaan kesihatan. Beliau membawa banyak pengalaman berkhidmat kepada ahli Colorado Medicaid, termasuk dalam peranan kepimpinan sebagai ketua pegawai perubatan di kedua-dua Jabatan Dasar dan Pembiayaan Penjagaan Kesihatan (HCPF) dan Pusat Peningkatan Nilai dalam Penjagaan Kesihatan (CIVHC). Dr. Osbourne-Roberts akan memberi tumpuan kepada memacu perubahan transformasi.
• Joy Twesigye – naib presiden, integrasi sistem kesihatan
  • Twesigye akan menerajui strategi yang meningkatkan dan mengoptimumkan akses ahli kepada perkhidmatan merentas tetapan penyedia, program dan sistem. Twesigye ialah seorang pengamal jururawat dengan latar belakang yang pelbagai termasuk penyampaian penjagaan langsung dan lebih daripada 30 tahun memulakan organisasi bertanggungjawab sosial dan pembinaan komuniti.
• Dana Lada – naib presiden penglibatan pembekal
  • Pepper membawakan pengalaman eksekutif selama 20 tahun dalam pelan kesihatan dan sistem kesihatan dengan latar belakang yang kukuh dalam Medicaid, penjagaan yang bertanggungjawab, model pembayaran berasaskan nilai dan kesihatan penduduk. Dalam peranan ini, Pepper akan bertanggungjawab untuk peningkatan kualiti dan jabatan yang berhadapan dengan pembekal.

"Saya sangat teruja untuk menyertai pasukan eksekutif Colorado Access," kata Dr. Osbourne-Roberts, "Ia adalah satu penghormatan untuk menjadi sebahagian daripada kumpulan pemimpin yang berpengalaman, dan saya berharap dapat bekerjasama dengan mereka, dan dengan seluruh organisasi, ke arah perubahan yang positif dan inovatif.”

Dengan komitmen syarikat terhadap kepelbagaian, ekuiti dan rangkuman Lee juga menjelaskan bahawa walaupun eksekutif baharu menawarkan pengetahuan dan kepakaran penjagaan kesihatan yang luar biasa, mereka juga membawa bersama mereka pandangan, pendekatan dan pengalaman baharu yang menambah kekayaan kepada organisasi dan memberikan pandangan baharu idea dan cara berhubung dengan ahli. "Kami menghargai pelbagai perspektif dan perwakilan dalam siapa yang kami pilih untuk memimpin," kata Lee

Bios penuh untuk setiap eksekutif ada di Colorado Access laman web. Twesigye dan Pepper memulakan peranan mereka pada bulan September manakala Dr. Osbourne-Roberts menyertai pada bulan Oktober.

Mengenai Akses Colorado

Sebagai pelan kesihatan sektor awam yang terbesar dan paling berpengalaman di negeri ini, Colorado Access ialah organisasi bukan untung yang berfungsi di luar sekadar menavigasi perkhidmatan kesihatan. Syarikat memberi tumpuan kepada memenuhi keperluan unik ahli dengan bekerjasama dengan penyedia dan organisasi komuniti untuk menyediakan penjagaan peribadi yang lebih baik melalui hasil yang boleh diukur. Pandangan mereka yang luas dan mendalam tentang sistem serantau dan tempatan membolehkan mereka kekal fokus pada penjagaan ahli sambil bekerjasama pada sistem yang boleh diukur dan mampan dari segi ekonomi yang memberi perkhidmatan yang lebih baik kepada mereka. Ketahui lebih lanjut di coaccess.com.