Dyrektor generalny Colorado Access ogłasza harmonogram przejścia na emeryturę i sukcesję
Denver - Colorado Access, największy i najbardziej doświadczony plan zdrowotny Medicaid w stanie, ogłosił dzisiaj, że jego wieloletni prezes i dyrektor generalny, Marshall Thomas, MD, przejdzie na emeryturę w ciągu następnego roku. Dr Thomas jest liderem wykonawczym organizacji od 2006 roku i pozostawia plan opieki zdrowotnej w pozycji zapewniającej dalsze sukcesy i w najlepszej kondycji finansowej w jej 25-letniej historii.
Dr Thomas skomentował: „Jestem bardzo dumny z tego, co osiągnęliśmy, służąc najsłabszym populacjom w Kolorado i wypełniając naszą misję każdego dnia. Z niecierpliwością czekam na współpracę z radą dyrektorów w celu znalezienia kolejnego dyrektora wykonawczego firmy w celu zapewnienia płynnego przejścia przez ten ważny proces ”.
Podczas kadencji dr Thomasa Colorado Access rozrosło się z 50,000 600,000 członków do ponad XNUMX XNUMX członków Medicaid w całym regionie Denver. Misją organizacji jest partnerstwo ze społecznościami i wzmocnienie pozycji ludzi poprzez dostęp do wysokiej jakości, sprawiedliwej i przystępnej cenowo opieki. Firma Colorado Access opracowała innowacyjne modele zarządzania opieką i szeroką sieć najlepszych dostawców, szpitali i klinik w regionie.
Carl Clark, prezes zarządu Colorado Access, stwierdził: „Cała rada dyrektorów dziękuje Marshallowi za jego oddane przywództwo i udaną karierę jako prezes i dyrektor generalny Colorado Access. Pozwolił naszej organizacji na dalsze sukcesy i pozostawia ją na solidnych podstawach finansowych ”.
Oprócz pełnienia funkcji dyrektora generalnego Colorado Access, dr Thomas jest profesorem i katedrą doskonałości Marsico na Wydziale Psychiatrii i Medycyny Rodzinnej na University of Colorado School of Medicine. Pełni funkcję dyrektora wykonawczego Centrum Polityki Zdrowia Psychicznego i Rozwoju Programów Społecznych na Wydziale Psychiatrii oraz był założycielem dyrektorem wykonawczym Centrum Depresji Helen i Arthur E. Johnsonów na kampusie medycznym Anschutz Medical Campus University of Colorado.
Zarząd Colorado Access utworzył komitet ds. Poszukiwań dyrektorów generalnych, który zaangażuje krajową firmę wyszukiwania do pomocy w zidentyfikowaniu następnego prezesa / dyrektora generalnego firmy. Oczekuje się, że proces zajmie pozostałą część 2021 r., A dr Thomas zaoferował pomoc w tym ważnym procesie transformacji. Dr Thomas planuje pełną emeryturę z Colorado Access do początku 2022 roku.
O programie Colorado Access
Colorado Access to lokalny, non-profit plan zdrowotny, który służy członkom Medicaid w całym Kolorado. Członkowie firmy otrzymują opiekę zdrowotną w ramach Child Health Plan Plus (CHP +) i Health First Colorado (Colorado's Medicaid Program). Firma zapewnia również usługi w zakresie koordynacji opieki i administruje korzyściami dla zdrowia fizycznego i behawioralnego dla dwóch regionów geograficznych w ramach programu współpracy Accountable Care za pośrednictwem Health First Colorado. Aby dowiedzieć się więcej o Colorado Access, odwiedź stronę coaccess.com.