یافتن شغل مناسب

هفته گذشته اعلام شد که کلرادو اکسس نامگذاری شده است مکان های کاری برتر دنور پست در سال 2023. اگر زمان را به 31 اکتبر 2022 برگردانیم، یعنی زمانی که من نقشم را اینجا در کلرادو اکسس شروع کردم، آن روز نقطه عطف بزرگی برای من بود که وقتی مردم از من پرسیدند شغلم چگونه است، با خوشحالی نتوانستم پاسخی بدهم. طعنه آمیز "زندگی در رویا!" در حالی که این پاسخ می تواند برای من سرگرم کننده و خوش قلب باشد، اغلب مکانیزمی برای مقابله با این واقعیت بود، من تأثیر مستقیم کارم را نمی دیدم. من نزدیک به هشت سال را در آنجا گذرانده بودم که اساساً تمام حرفه حرفه‌ای من تا آن مرحله بود، همکاران بزرگی داشتم، مهارت‌های عالی آموختم و روی صدها، اگر نگوییم هزاران پروژه خلاقانه کار کردم، اما یک چیز کم بود - دیدن تأثیر ملموس در زندگی روزمره من این بدان معنا نیست که کاری که انجام می‌دادم روی کسی تأثیری نداشته است. این فقط بر جامعه‌ای که من در آن زندگی می‌کردم و هر روز با آن تعامل داشتم، تأثیری نداشت. وقتی به دنبال کار افتادم، کمک به افرادی که ممکن است همسایه‌های من باشند، کاری بود که تشخیص دادم می‌خواهم انجام دهم.

وقتی به طور تصادفی با آگهی شغلی در اینجا روبرو شدم، با همه موارد دیگر متفاوت بود، زیرا این فرصت را به من داد تا از مهارت هایم برای کمک به اطرافیانم استفاده کنم. به‌جای هدایت سرنخ‌ها برای پول به یک شرکت، اطمینان حاصل می‌کنم که کانال‌های دیجیتال حاوی اطلاعات دقیق و در دسترس برای اعضا و ارائه‌دهندگان ما هستند که در نهایت به افراد جامعه کمک می‌کند زندگی بهتر و سالم‌تری داشته باشند. همچنین این که مزایای ارائه شده عالی بود، به خصوص تمرکز بر تعادل کار و زندگی با چیزهایی مانند تعطیلات شناور و PTO داوطلب، که هر دو برای من جدید بودند، ضرری نداشت. در فرآیند مصاحبه‌ام، همه به من می‌گفتند که بخش مورد علاقه‌شان تعادل کار/زندگی است، اما من تا زمانی که از اینجا شروع کردم نمی‌دانستم این تعادل چیست. من فکر می کنم مهم است که توجه داشته باشیم که تعادل کار و زندگی برای همه متفاوت است - برای من، وقتی لپ تاپ خود را برای یک روز می بندم واقعاً چنین است، می توانم کارهایی مانند گذراندن وقت با دیگران یا دیگران انجام دهم یا سگ‌هایمان را پیاده‌روی کنیم و برای اینکه همیشه برای کار در دسترس باشم، نیازی به داشتن برنامه‌های ایمیل یا چت روی تلفنم ندارم. به هر حال، هفته‌های ما 168 ساعت است، و معمولاً تنها 40 ساعت از آن‌ها صرف کار می‌شود، مهم است که 128 ساعت دیگر را صرف کارهایی کنید که از آن لذت می‌برید. همچنین متوجه شده ام که تمرکز بر تصمیم گیری در مورد اینکه چه ساعاتی به کار اختصاص داده می شود و چه ساعاتی به زندگی اختصاص داده می شود، به من این امکان را می دهد که در طول ساعات کاری بیشتر درگیر و سازنده باشم، زیرا می دانم که در پایان آن زمان، می توانم بدون اینکه از آن فاصله بگیرم. نگران کننده

تغییری که مختص نقش من است این است که کارم در اینجا به من این امکان را می دهد که خلاق تر از شغل قبلی ام باشم. از روز اول، نظر من در مورد فرآیندهای موجود از من خواسته شد و فرصتی برای ارائه بهبود یا اجرای راه‌حل‌های کاملاً جدید فراهم شد. شنیدن و پذیرش ایده‌ها و نظرات توسط دیگران در سازمان باعث طراوت و طراوت شده است و به من کمک کرده تا با احساس اینکه می‌توانم به نوآوری و ارائه راه‌حل‌های جدید برای کارهایی که در وب‌سایت و ایمیل‌های خود انجام می‌دهیم، از نظر حرفه‌ای رشد کنم. من همچنین به سرعت توانستم ببینم چگونه ما ماموریت، چشم انداز و ارزش ها همه در کارهایی که هر روز انجام می دهیم مشهود هستند. جایی که من شخصاً بیشترین تأثیر را احساس کردم، همکاری است. از همان اولین پروژه ای که روی آن کار کردم، مشخص شد که وقتی روی پروژه ها کار می شود، آنها یک تلاش گروهی هستند و فرصت های زیادی برای کار با اعضای سراسر سازمان وجود دارد. این به فرصت‌های یادگیری زیادی برای من منجر شده است و همچنین راه خوبی برای شناخت سریع افراد در سراسر سازمان است. پس از شش ماه عضویت در تیم اینجا، با هیجان می‌توانم بگویم که کاری که انجام می‌دهم هم بر جامعه‌ای که در آن زندگی می‌کنم و هم در اطرافیانم تأثیر دارد. تا این لحظه هم از نظر شخصی و هم از نظر حرفه‌ای تجربه‌ای غنی بوده است و وقتی مردم از من می‌پرسند شغل من چگونه است، معمولاً به گفتگو در مورد یافتن تعادل بین کار و زندگی و اینکه چگونه شغل من در اینجا به من کمک کرد تا آن را پیدا کنم، می‌شود.