成為學員改變了我的生活

成為一名學員改變了我的生活。 不，真的，它做到了！ 它幫助我走上了我夢想的職業道路，我建立了我將終生受益的密切聯繫，並且在此過程中我學到了很多關於自己的知識。

我作為客戶服務審計員來到 Colorado Access。 這個角色被添加到我之前從事的其他工作列表中，但這些工作並不真正符合我的熱情——恰好是我擅長的。 我當時的老闆非常熱衷於幫助她的團隊創造職業和職業目標。 她問我真正想從我的職業生涯中得到什麼。 我們談到了我對教學的渴望，但也開始探索我可以在 Colorado Access 獲得哪些“教學”機會。 她幫助我打開了學習和發展 (L&D) 世界的眼界！ 作為我職業規劃的一部分，我採訪了 L&D 的所有團隊成員，以更好地了解這個領域的人需要什麼工具。

進入導師計劃。 L&D 團隊的一名成員提到，他們已經在 Colorado Access 制定了一項導師計劃，即將選出下一輪導師和受訓者。 她建議我申請，這樣我就可以聯繫一位導師，他可以幫助指導我實現職業目標。 所以，這就是我所做的！ 同一天，我申請了導師計劃。 我對自己的個性和希望實現的目標做了一些背景介紹； 使我成為學習和發展職位的更好候選人的技能。

將導師與受訓者配對的選擇過程由一個委員會完成。 作為您申請的一部分，您可以列出您想與之配對的人，但不保證您的請求得到滿足。 我的請求只是 L&D 團隊中的某個人，任何人。 當他們通過電子郵件告訴我我的導師是誰時，我感到震驚……而且激動不已！ 我曾與 L&D 團隊的主管 Jen Recla 搭檔！

我很興奮，很緊張，不知所措，我有提到緊張嗎？ 我以前和導演有過互動，甚至以前見過 Jen，但我有一個長長的目標清單，不知道從哪裡開始！ 我想：改善我的人際網絡，學會在我的舉止上更加平衡，努力我的溝通技巧，努力我的積極傾聽技巧，努力提供和接受反饋，努力我的自信和冒名頂替綜合症，努力接下來的步驟對於我的職業生涯……這個名單還在繼續。 在我們的第一次正式導師/受訓者會議上，我可能用我的大名單壓倒了 Jen。 我們花了前幾次會議試圖縮小該列表的範圍，並最終確定了我職業生涯的下一步應該是什麼。 我向她表達了我對教學的熱愛和對 L&D 領域的興趣，所以我們從那裡開始。

為了進入我真正想要的職業道路，Jen 向我展示了 LinkedIn Learning 中的課程，讓我註冊了更多內部課程，如 Crucial Conversations 和 Influencer，並向我展示了人才發展協會 (ATD) 網站上的資源。 我們討論了我在目前職位上遇到的培訓難題，我將在我們的審計計劃中培訓新的客戶服務代表，並讓我探索不同的促進方式。 她幫助我為我的簡歷和工作示例建立了自己的網站。 但我認為我們所做的最有影響力的工作是找到我的優勢和給我能量的東西。

她讓我做了幾個評估：StrengthsFinder、Working Genius、Enneagram 和 StandOut； 一切都是為了幫助我更好地了解自己。 我們發現我想成為一名教師的願望與我在這些評估中的許多結果非常吻合。 我們還發現我目前正在進行的分析工作正在耗盡我的精力並導致倦怠。

我們幾乎大多數時候都會見面，但我最喜歡的會議是我們一起喝咖啡或吃午飯的時候。 面對面會面時，只有更多的聯繫。 她善良、熱情，真正關心我和我的成功。 她很高興聽到我的進步、評估結果、成功和失敗。

當 L&D 協調員的職位空缺出現時，Jen 鼓勵我申請（儘管我已經像獵犬一樣迫不及待了）。 我問這是否會造成利益衝突，因為我將申請加入她的團隊，而她和我現在作為導師/學員建立了密切的關係。 她讓我知道，由團隊中的每個人來決定聘用誰，因此沒有偏見。 我抓住了這個機會。

簡而言之，我的導師現在是我的老闆。 我非常激動！ 技能和對我自己、我的需要和我想要的洞察力幫助我找到了工作。 沒有她作為導師的指導，我就不會處於我熱愛的這個位置，它每天都在為我加油！ 我不再害怕去上班。 我不再覺得我會在我的餘生中被困在我不想要的職業道路上。 我非常感謝我們的指導計劃和我出色的導師。